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Chaudronnier (h/f)

Intérim
Crit
Chaudronnier
De 2 426 € à 6 667 € par mois
Publiée le 29 mars
Description de l'offre

à propos de l’entreprise



Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.

L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?

Description du poste

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un Chaudronnier (H/F)
Vos missions :
- Réaliser les opérations de chaudronnerie selon les plans et les instructions techniques
- Travailler sur différents types de métaux en respectant les normes de sécurité
- Réaliser les opérations de découpe, pliage, soudure et assemblage
- Contrôler la qualité des pièces produites
- Respecter les délais de production et des consignes de travail


- Disposez-vous de 2 à 5 année en chaudronnerie ?
- Disposez-vous d'une formation de niveau BEP/CAP en chaudronnerie ou équivalent ?
- Maîtrisez-vous les techniques de découpe, de pliage, de soudure et d'assemblage ?
- Maitrisez-vous la lecture et l'interprétation des plans techniques ?

Vous vous retrouvez dans cette description ? Alors n'hésitez plus, envoyer nous votre candidature !
Processus de recrutement :

Sélection : Notre équipe de recrutement examinera votre dossier et sélectionnera les profils correspondant aux critères du poste.

Entretien téléphonique : Si votre profil correspond, vous serez contacté pour un entretien téléphonique de pré-sélection.

Entretien en personne : Les candidats retenus seront invités à un entretien en face-à-face où vous pourrez discuter plus en détail de votre expérience et de votre motivation.

Proposition et intégration : Si vous êtes sélectionné, une proposition de contrat vous sera faite et nous vous accompagnerons lors de votre intégration au sein de l'entreprise !



informations supplémentaires

1. Expérience requise : 2 à 5 ans

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