À propos de nous
Spécialisée dans la conception, l'installation, la maintenance et la modernisation d'ascenseurs, cette PME dynamique accompagne depuis plusieurs décennies des clients publics et privés.
Reconnue pour son savoir-faire technique, sa réactivité et son ancrage territorial, elle met un point d'honneur à offrir un service de proximité de qualité, tout en garantissant la sécurité des usagers.
Sa taille humaine favorise la convivialité, l'esprit d'équipe et l'implication de chacun, dans un environnement où les collaborateurs sont valorisés.
Mission
– Technicien(ne) de Maintenance Ascenseurs
Dans le cadre du développement de son activité, l’entreprise renforce son équipe sur le secteur de la Vallée de l’Arve.
Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous aurez en charge la maintenance et le bon fonctionnement d’un parc d’ascenseurs.
Vos principales missions :
* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
* Identifier et diagnostiquer les pannes, assurer les dépannages dans les délais impartis.
* Garantir la conformité et la sécurité des installations selon les normes en vigueur.
* Participer aux astreintes, selon un planning défini.
* Renseigner les rapports d’intervention et assurer la traçabilité des actions.
* Maintenir un contact de proximité avec les clients, en représentant l’image de l’entreprise.
Profil
Le profil idéal
* Diplôme en électrotechnique ou domaine connexe (Bac à Bac+2).
* Une première expérience en maintenance est appréciée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus.
* Connaissances en électricité, mécanique ou électromécanique.
* Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
* Excellent relationnel et sens du service client.
* Capacité à intervenir en toute sécurité, y compris lors d’urgences.
🌟 Les conditions et avantages
* Contrat : CDI, temps plein (35h/semaine).
* Rémunération : 27 à 30 K€ selon profil et expérience.
* Astreintes planifiées selon roulement.
* Matériel fourni : véhicule de service + téléphone portable.
* Avantages : 13ᵉ mois (après 1 an), Plan Épargne Entreprise, chèques déjeuner / paniers repas.
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