Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l’automobile au sein d’un groupe qui met l’innovation au cœur de sa stratégie.
OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une mobilité unique, plus sûre et plus durable. Tourné vers l'innovation depuis sa création, le groupe développe et produit des systèmes extérieurs intelligents, des modules complexes sur mesure, des systèmes d'éclairage, des systèmes d'énergie propre et des solutions d'électrification pour tous les acteurs de la mobilité. Avec un chiffre d'affaires de 11,4 milliards d'euros en 2023 et un réseau mondial de 152 usines et 40 centres de R&D, OPmobility s'appuie sur ses 40 300 collaborateurs pour relever les défis de la transformation de la mobilité.
Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain.
Missions
Le technicien support est responsable du suivi et de la gestion des vessels en réponse aux nouveaux développements de produits, sous la supervision du responsable d'atelier.
Le technicien support est responsable de l'opération de la machine à enrouler dans l'atelier, pour assurer l'enroulement du vessel en composite comme prévu par les ingénieurs.
Activités
* Établir et vérifier les formulaires de rapport de production (achèvement de commande, enregistrement des rebuts, etc.).
* Suivi des plans (projets) proposés.
* Contrôle des ordres de production réalisés par lui.
* Respect des instructions et procédures relatives à sa machine.
* Développer ses compétences professionnelles et ses habitudes de travail sur le lieu de travail.
* Enregistrer et rapporter les écarts constatés en production.
* Gestion de l'identification de la production (prototypes, séries zéro, semi-finis et produits/conteneurs finis).
* Effectuer la maintenance et les réparations de premier niveau sur sa machine.
* Enregistrer la maintenance effectuée ou le dépannage.
* Opère conformément à la procédure/instructions et formulaires décrits dans ISO 9001, ECE R110, R79 et R134.
En tant qu’employeur responsable, OPmobility est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Le groupe s’engage à traiter toutes les candidatures de manière égale, y compris celles des personnes en situation de handicap.
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