Pourquoi choisir notre école ?
- Préinscription gratuite et sans engagement pour vous accompagner dans votre recherche
- Scolarité sans frais
- Obtenez un diplôme délivré par l'Etat
- Conditions d'admission : être titulaire d'un Bac +3 ou titre de niveau VI, soumettre un dossier de candidature, réussir un entretien de motivation et un test d'admission
Groupe Alternance Nancy, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le domaine tertiaire, accompagne les apprentis de demain dans leur recherche d'entreprise parmi les nombreuses opportunités proposées au sein de son CFA et guide ses étudiants vers la réussite ! Donnez un nouveau souffle à votre projet professionnel avec une formation en alternance ! Vous souhaitez intégrer une formation en alternance pour allier théorie et pratique ?
Rejoignez une structure qui vous offre l'opportunité de développer vos compétences tout en bénéficiant d'une expérience professionnelle enrichissante et d'un accompagnement pédagogique sur mesure tout au long de votre formation. L'alternance est le tremplin idéal pour obtenir un diplôme reconnu tout en étant acteur de votre avenir professionnel.
Groupe Alternance Nancy recrute pour l'un de ses partenaires !
Nous vous proposons un poste de manager commercial juinor en alternance dans le cadre d'un MBA Manager Commercial et Marketing (MCOM) au sein d'une grande enseigne de distribution spécialisé situé à Epinal.
Les missions :
- Phase d'intégration - Découverte du métier d'équipier :
- Accueil client, conseil et accompagnement sur les produits
- Approvisionnement, gestion des stocks et mise en rayon
- Encaissement et participation à la vie quotidienne du magasin
- Phase d'évolution après 6 mois - Montée en compétences managériales :
- Tu travailles en binôme avec un adjoint de direction pour :
- La préparation et l'animation des réunions encadrantes
- La mise en place des actions correctives et organisationnelles
- La gestion et l'optimisation des plannings d'équipes
- Tu réalises l'analyse des chiffres de ton périmètre d'activité (CA, marges, indicateurs de performance) et proposes des plans d'action
- Tu conduis des entretiens d'activité mensuels avec les collaborateurs : suivi des résultats, accompagnement et développement des compétences
Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil.
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