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Directeur adjoint pédagogique h/f

Annecy
CDD
Ville d'Annecy
Directeur adjoint
Publiée le 9 septembre
Description de l'offre

Ville préfecture de la Haute-Savoie, Annecy se distingue par son dynamisme économique, son engagement social et sa vitalité culturelle.

La ville d'Annecy s'applique à offrir aux Annéciens et à ses visiteurs un cadre de vie agréable en restant à l'écoute des besoins évolutifs de sa population. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l'expertise de ses 3100 agents au service de 130 000 habitants.

Alors vous aussi, épanouissez vos compétences sur ce territoire qui compte parmi les plus attractifs de France : rejoignez la ville d'Annecy ! Le poste de Directeur adjoint pédagogique en charge du pôle enseignement artistique du Conservatoire à rayonnement régional d'Annecy, Département de la culture, est à pourvoir. Il s'agit d'un poste de catégorie A relevant du cadre d'emplois des professeurs d'enseignement artistique, chargés de direction.

Le CRR d'Annecy Pays de Savoie est fortement engagé dans une politique d'ouverture à tous les publics dans et hors ses murs. Fort de ses 4 sites d'enseignement et de ses nombreux partenariats, le CRR rayonne sur l'ensemble du territoire communal (131 000 habitants) et accueille près de 2200 élèves dans les 3 spécialités musique, danse et théâtre depuis l'éveil jusqu'aux cycles d'orientation amateur et professionnel.
Ses multiples actions, dispositifs pédagogiques et éducatifs (CHAM/CHAD/CHAT, aménagements d'horaires, orchestres à l'écoles, etc.) viennent compléter son champs d'action fortement ancré dans la diffusion artistique et culturelle et la ressource aux professionnels et amateurs. Une équipe de 110 professeurs et 30 agents techniques et administratifs travaille collectivement à son bon fonctionnement.

Missions :

Attentif au parcours de chaque élève, vous veillez au bon déploiement du projet pédagogique de l'établissement sur l'ensemble des sites du conservatoire ainsi qu'à la cohérence et à l'harmonisation des pratiques pédagogiques de l'équipe enseignante dans le respect des valeurs et des objectifs portés par le projet d'établissement.

A ce titre, et en lien avec le directeur de l'établissement, vous êtes chargé(e) de :

* Participer à l'animation de la réflexion pédagogique et de son évolution auprès des enseignants et des coordinateurs pédagogiques ;
* Accompagner et conseiller les équipes dans une veille permanente de leurs pratiques professionnelles et pédagogiques ;
* Garantir l'égalité d'accès à tous les publics y compris les publics en situation de handicaps et favoriser la transversalité des pratiques et des disciplines sur l'ensemble des sites de l'établissement ;
* Participer à l'évaluation des élèves/étudiants et à la présidence de jurys pédagogiques ;
* Assurer l'encadrement, le pilotage et l'évaluation de l'unité " suivi des enseignements " ;
* Veiller à la bonne coordination dans l'organisation des emplois du temps des activités pédagogiques (cours, évaluations, auditions, etc.) ;
* En lien avec le pôle action culturelle, éducative et pédagogique, organiser, suivre et évaluer les activités réalisées par des intervenants pédagogiques extérieurs ;
* Participer ou suppléer le directeur dans les différentes instances internes de l'établissement ou auprès de réseaux professionnels ou de partenaires de l'établissement ;
* En appui du directeur de l'établissement assurer l'évaluation professionnelle et l'encadrement de l'équipe enseignante.

Conditions d'exercice :

- Localisation du poste : Multi site (Rousseau, Neigos, Vernay, et Balmettes) avec une présence prioritaire sur le site situé rue Jean Jacques Rousseau
- Temps de travail hebdomadaire : 35 heures hebdomadaires avec RTT en compensation des heures effectuées au-delà ; Plannings de congés organisés selon le calendrier de l'éducation nationale, présence en soirée et certains week-end en fonction des plannings de restitutions pédagogiques ou de la saison artistique

Intégrer la ville d'Annecy c'est :

- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution

- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux via "le groupement")

- disposer d'une participation de la collectivité aux frais de transport, mutuelle et prévoyance

La Ville est ouverte à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.

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