Chef(fe) de cabinet bureau de la représentation de l'état et des sécurités

Informations générales Référence BA02BATA-116647 Date limite de candidature 31/12/2026 Intitulé long de l'offre Chef(fe) de Cabinet Bureau de la représentation de l’État et des sécurités Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Affaires juridiques - Responsable des affaires juridiques Type de poste Administratif Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Chef(fe) de Cabinet Bureau de la représentation de l'État et des sécurités Description du poste Cadre expérimenté(e) disposant d’une expérience managériale solide, assure, sous l’autorité du Directeur ou de la Directrice de Cabinet, la gestion du Bureau de la représentation de l’État et des sécurités, en encadrant les agents et en coordonnant l’activité, tout en veillant au respect de délais et à l’urgence requise par certains évènements. Le ou la chef(fe) de Cabinet est à la tête d’un service de 12 agents, constitué en 2 pôles : Pôle représentation de l’État et communication interministérielle Coordination et suivi des missions d’ordre public : sécurité des personnes et des biens. Communication interministérielle : aide à la décision et conseil des autorités en matière de communication, stratégie de communication interministérielle, campagnes, relations presse, réseaux sociaux et IDE, communication de crise Prévention de la délinquance et de la radicalisation ; FIPD, divagation animale. Violences intrafamiliales et violences faites aux femmes. Lutte contre les addictions, le racisme, l’antisémitisme et les haines anti-LGBT. Synthèse préfectorale bimensuelle. Interventions ministérielles, organisation des cérémonies en collaboration avec l’ONACVG, protocole et organisation des visites ministérielles, décorations et distinctions honorifiques. Organisation des soirées électorales et analyses politiques. Pôle Polices administratives et sécurités Police administrative des armes, des débits de boissons, vidéoprotection, Hospitalisations sur décision du représentant de l’État. Sureté portuaire et aéroportuaire Activités privées de sécurité sur la voie publique. Sécurité des manifestations sportives et déclarations de manifestations. Polices municipales. Activités du service Le BRES est l’une des deux composantes, avec le SIDPC, de la Direction du Cabinet. Il est organisé en deux pôles, piloté par une Cheffe de pôle, adjointe à la cheffe de bureau : * un pôle lié à la communication interministérielle, représentation de l’État et aux affaires réservées – chargées de communication et décorations et cérémonies, visites officielles, protocole, interventions, élections, prévention de la délinquance et de la radicalisation etc - 2 agents * un pôle réglementaire qui met en œuvre des missions de polices administratives spéciales (débits de boissons, vidéoprotection, réglementation des armes, etc.) – 6 agents. Composition et effectifs du service 1 cheffe de bureau (A) ; 2 adjoint(e)s (A) ; 2 A ; 5 B ; 3C Liaisons hiérarchiques Directeur de Cabinet, Préfet Liaisons fonctionnelles Avec les services du Ministère de l’Intérieur et des Outre-mer, de la police et de la gendarmerie, les sous-préfectures, les services de l’État et des différents ministères. Groupe RIFSEEP 2 Code fiche emploi : ADM007A JUR 001 A Merci de prendre contact avec le directeur de cabinet : pref-directeur-cabinet@haute-corse.gouv.fr Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Grande discrétion requise Rigueur et méthode Organisation et réactivité Descriptif du profil recherché Ce poste, particulièrement exposé compte-tenu des missions exercées dans un département à l’actualité riche, nécessite de la part de son ou sa titulaire : - une loyauté et une forte capacité d’adaptation aux exigences des missions ; - une grande disponibilité, en continu et en fonction de l’actualité (VO, crises, etc.) ; - de réelles capacités managériales et de conduite de projets. Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : - connaitre l'environnement professionnel : niveau expert requis - avoir des compétences juridiques :niveau expert requis - avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maitrise requis savoir-faire - savoir manager : niveau expert requis - savoir analyser : niveau expert requis - savoir travailler en équipe : niveau expert requis - savoir rédiger : niveau expert requis - avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis savoir-être - avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis - savoir s'adapter : niveau expert requis - savoir s'exprimer oralement : niveau maitrise requis Critères candidat Compétences attendues Ce poste, particulièrement exposé compte-tenu des missions exercées dans un département à l’actualité riche, nécessite de la part de son ou sa titulaire : - une loyauté et une forte capacité d’adaptation aux exigences des missions ; - une grande disponibilité, en continu et en fonction de l’actualité (VO, crises, etc.) ; - de réelles capacités managériales et de conduite de projets. Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : - connaitre l'environnement professionnel : niveau expert requis - avoir des compétences juridiques :niveau expert requis - avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maitrise requis savoir-faire - savoir manager : niveau expert requis - savoir analyser : niveau expert requis - savoir travailler en équipe : niveau expert requis - savoir rédiger : niveau expert requis - avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis savoir-être - avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis - savoir s'adapter : niveau expert requis - savoir s'exprimer oralement : niveau maitrise requis Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Vos perspectives Très complet et enrichissant, ce poste permet une évolution vers des responsabilités supérieures de direction. Durée attendue sur le poste : 3/5 ans Fondement juridique du recrutement 2° de l’article L. 332-2 du code général de la fonction publique Management Oui Localisation du poste Europe, France, Corse, Haute Corse (2b) Lieu d'affectation Bastia Lieu d'affectation (sans géolocalisation) préfecture de la Haute-Corse Date de vacance de l'emploi 01/06/2026 Personne à contacter (mail) pref-directeur-cabinet@haute-corse.gouv.fr