Délégué(e) de l'action sociale/ référent thématique restauration, parentalité (77) - cat b h/f

Informations générales Référence 2025-27507 Date de début de publication 08/12/2025 Date limite d'envoi des candidatures 07/01/2026 Documents requis pour postuler Curriculum Vitae Lettre de motivation Directions et Services Service des ressources humaines (SRH 3) Domaine et métier Ressources Humaines - Coordonnatrice / Coordonnateur paie/primes Intitulé du poste Délégué(e) de l'action sociale/ référent thématique restauration, parentalité (77) - Cat B H/F Cotation RIFSEEP Cotation 2 Versant Fonction publique de l'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Statut du poste Vacant Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels Descriptif de l'employeur Au ministère de l’économie et des finances, mettez votre talent au service d’une économie forte et durable » La sous-direction des politiques sociales et des conditions de travail du Secrétariat Général élabore et met en œuvre les politiques d'action sociale et de santé et sécurité au travail au profit de l'ensemble des agents en activité et des retraités du Ministère de l’économie, des finances et de l'industrie. Elle dispose à cet effet de réseaux déployés sur l'ensemble du territoire national. Le réseau territorial de l’action sociale est chargé de la mise en œuvre locale des prestations d’action sociale (restauration, aide au logement, vacances, aide à la parentalité principalement) et de l’organisation du dialogue social local au sein des conseils départementaux de l’action sociale. Il en assure l’animation et le secrétariat auprès des chefs de service qui les président, ainsi que la mise en œuvre des actions de proximité financées par une enveloppe de crédits dédiés. Il assure l’information des agents sur les prestations ministérielles et interministérielles. Placé sous l’autorité du bureau SRH3A, le réseau territorial de l’action sociale est organisé en unités régionales. Chaque unité régionale est encadrée par un(e) responsable régional(e) de l’action sociale. Le ou la responsable régional(e) de l’action sociale encadre une équipe de délégués de l’action sociale, implantés dans son ressort territorial. Description du poste Sous l’autorité du responsable régional de l’action sociale, vous participez à la mise en œuvre des prestations de l’action sociale ministérielle dans la région où vous êtes implanté(e). Dans le cadre de l’organisation arrêtée par le responsable régional de l’action sociale, vous participez à la mise en œuvre des prestations suivantes : - restauration : appui technique aux associations de gestion des restaurants économiques et financiers, recherche de solutions de restauration, préparation et gestion des conventions avec les restaurants, instruction des dossiers de subvention, suivi des espaces de restauration, vérification, validation des commandes mensuelles de titres-restaurant et assurez une mission de reporting de l'activité. - aide à la parentalité : gestion des demandes de places en crèches, suivi des places en crèches, reporting ; instructions des demandes de subventions interministérielles pour séjours d’enfants ; Le contenu de la présente fiche de poste est susceptible d'évoluer au regardde l'organisation régionale définie par le responsable régional de l'action sociale." Conditions d'exercice particulières L'exercice des missions de délégué de proximité et de référent thématique implique des déplacements dans les services du ministère implantés dans le département ainsi que des déplacements ponctuels à Paris. Description du profil recherché "Connaissance de l'environnement professionnel à acquérir. Maîtrise des outils bureautiques. Le poste requiert une appétence et des connaissances dans le domaine de l'action sociale." Temps Plein Oui Autres Poste ouvrant droit à la NBI Non Nombre de points d'indice majoré accordés 0 Compétences candidat Compétences CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité SAVOIR-FAIRE - Rédiger SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation Niveau d'études min. souhaité Niveau 4 Baccalauréat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Langues Français (Maîtrise) Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Art L332-2 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste France, Ile-de-France, Seine et Marne (77) Lieu d'affectation DDAS 35, boulevard Aristide Briand 77000 MELUN Date de vacance de l'emploi 01/01/2026 Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre Le responsable régional de l'action sociale : Yves RUELLE - yves.ruelle@finances.gouv.fr