Nous recherchons des aides à domicile (H/F) : Temps complet à partir de Novembre
******Zone d'intervention : secteur Cahors - Pradines*****
L'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne.
L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle.
* Qualités personnelles :
- Empathie et bienveillance : capacité à comprendre la situation du bénéficiaire sans jugement, à faire preuve d'écoute active et à respecter les choix de la personne aidée.
- Discrétion professionnelle : respecter l'intimité et la confidentialité des informations.
- Autonomie et sens des responsabilités : prendre des initiatives adaptées à la situation.
- Ponctualité : respect des horaires d'intervention pour la sécurité des bénéficiaires.
- Capacité d'adaptation : savoir s'adapter aux besoins spécifiques (handicap, maladie)
- Capacité à travailler seul et en équipe
VOS MISSIONS CLES:
* Accompagner dans les tâches du quotidien :
- Entretien du logement et des vêtements.
- Aide aux démarches administratives simples.
* Actes essentiels de la vie quotidienne :
- Achats alimentaires et préparation des repas.
- Aide à l'hygiène corporelle, à l'habillage, et aux déplacements.
* Stimulation et accompagnement :
Sorties, loisirs, courses, renforcement des relations sociales.
VOS AVANTAGES :
* Pour vos déplacements :
- Dès le premier jour de prise de fonction possibilité d'un véhicule de fonction
Comprenant : Entretien et assurance du véhicule pris en charge.
Indemnités généreuses : domicile-travail (0,15€/km) et déplacements professionnels (0,15€/km).
- Si vous avez un véhicule personnel, indemnités augmentées : domicile-travail (0,35€/km) et déplacements professionnels (0,45€/km).
* Équipements :
- Smartphone professionnel fourni.
* Et bien plus encore :
- Dispositif « Action logement ».
- Primes de mobilisation et d'ancienneté.
- Majoration à 45% pour le travail les dimanches et jours fériés (1 dimanche travaillé sur 4 max).
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 65%.
- CSE dynamique offrant chèques cadeaux et réductions loisirs.
- Compte Épargne Temps.
- Congés pour enfants malades rémunérés.
- Points mensuels avec votre Responsable attentive.
- Soutien d'un Assistant social.
- Groupes d'analyse de pratiques professionnelles.
- Formations pour évoluer dans votre métier.
- Opportunités de carrière internes.
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