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Cdi – chargé de réponse aux appels d’offres - h/f

Lyon
CDI
CCIR Auvergne Rhône Alpes
Publiée le 27 mai
Description de l'offre

La Direction du développement de la Chambre de Commerce et d'Industrie de la région Auvergne Rhône-Alpes est à la recherche d'un(e) chargé(e) de réponse aux appels d'offres nationaux, régionaux et inter-régionaux, dans le cadre de marchés publics et parapublics (OPCO, Etats, opérateurs nationaux, agences publiques, collectivités). Le poste est ouvert en forfait jour (209 jours par an) à compter du mois de juin au sein de la direction du développement de la CCIR AURA, en interaction étroite avec la cellule d'appels d'offres nationale de CCI France (50% du temps) et en lien permanent avec les directions métiers, la direction financière et les équipes territoriales du réseau CCI Auvergne Rhône‑Alpes (50% du temps). Au sein d'une équipe de 15 personnes, vous serez chargé(e) de contribuer au développement et à la sécurisation des positions de la CCI Auvergne Rhône‑Alpes sur des marchés structurants, en assurant le pilotage, la coordination et la qualité des réponses déposées, en renforçant la professionnalisation de la réponse aux appels d'offres, en cohérence avec la stratégie régionale et nationale du réseau CCI. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : Pilotage opérationnel des réponses aux Appels d'offres - Piloter de bout en bout la production des réponses aux appels d'offres (Analyse des dossiers de consultation, identification des attentes des acheteurs, animation des contributeurs internes et du réseau, coordination avec la cellule nationale lorsque requis) - Structurer et rédiger, voire consolider (mémoires techniques, parties méthodologiques et organisationnelles, budgets propres à chaque AO, gouvernance et pilotage) ; - Garantir la conformité administrative des dossiers (pièces, signatures, dépôts électroniques) ; - Assurer le respect strict des délais et des exigences des acheteurs publics. Coordination régionale et nationale - Être l'interlocuteur(trice) régional(e) de référence sur les AO pour la CCI Auvergne‑Rhône‑Alpes et au niveau national ; - Organiser la remontée et la consolidation des contributions des CCI ; - Travailler en lien étroit avec la cellule appels d'offres nationale (Partage d'informations, articulation des réponses nationales, cohérence des offres et discours réseau) ; - Structurer une démarche homogène et professionnalisée de réponse aux AO. Capitalisation, amélioration continue et reporting - Alimenter et mettre à jour les outils de réponse (bibliothèque de contenus, trames de mémoire technique) ; - Assurer le feedback pour chaque AO et capitaliser les réponses déposées (gagnées / perdues) : Enseignements, points forts, axes d'amélioration, contribution à la professionnalisation du réseau sur les appels d'offres ; - Alimenter les outils de suivi et de reporting des AO (tableaux de bord, bilans) ; - Participer à l'amélioration continue (trames de réponse, argumentaires, méthodes de coordination avec le réseau) ; - Contribuer aux travaux et échanges de la cellule marchés régionale et nationale. Au sein de CCI France, la Cellule Nationale de Réponses aux Appels d'Offres joue un rôle pivot dans la structuration et la sécurisation du développement économique de notre réseau. Véritable centre d'expertise, elle a pour mission de piloter, coordonner et optimiser les candidatures du réseau des CCI aux marchés publics nationaux et interrégionaux. Au niveau régional, la Direction du Développement de la CCI de région Auvergne Rhône-Alpes est au service des 13 CCI territoriales et travaille en collaboration avec les équipes de l'appui aux entreprises et celles des centres de formation. En lien avec la DSI, elle s'assure de la bonne utilisation des outils informatiques par les équipes opérationnelles afin de réaliser des reporting fiables de l'activité. Nos collaborateurs bénéficient de nombreux avantages, notamment dans les domaines suivants : Santé : - Prise en charge des frais de santé à hauteur de 70%. Restauration : - Prise en charge des tickets restaurants à hauteur de 60% (d'une valeur faciale de 10€) ; - Mise à disposition d'un espace de restauration et proximité de nombreux restaurants ; Transport : - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% ; - Proximité avec la gare de Perrache et l'arrêt de tramway Saint Blandine ; Flexibilité : - Horaires flexibles : plage de présence obligatoire de 9h à 11h30 et de 14h à 16h30 (16h le vendredi) ; - Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine avec l'accord du manager. Rémunération : - Sur 13 mois, au prorata du temps de travail. Vacances : - 27 jours de congés payés annuels ; - 15 à 16 jours de RTT selon les années ; - Fermeture annuelle du 03 au 14 aout 2026 inclus et du 28 au 31 décembre 2026 inclus ; - Compte Epargne Temps (CET). CSE : - Activités sociales et culturelles

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