Alt 2026 - apprenti(e) opérateur(trice) de production (h/f)

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.

Une offre d’apprentissage intitulée « ALT 2026 - Apprenti(e) Opérateur de production (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d’AIRBUS DEFENCE AND SPACE sur son site de Toulouse.

Vous rejoindrez une équipe de 11 personnes au sein du département « Tailored Imagery Production» en charge de la production de produits à valeur ajoutée (mosaïque, modèle numérique de terrain, etc.) à partir des différentes images satellites optiques d’Airbus DS GEO.

Cet apprentissage consistera à la :

* Production de mosaïque SPOT (1,50m résolution), Pléiades (0,50 m résolution) et Pléiades NEO (0,30 m résolution) reçues à Toulouse avec une activité de vérification et édition manuelle de la ligne de raccord, préalablement initiée par un algorithme de détection automatique, et contrôle qualité du produit final;

* Production de produits 3D (DSM, DTM, 3D modèle) à partir d'images stéréoscopiques Pléiades ou CO3D (0,50 m résolution) et Pléiades NEO (0,30 m résolution) reçues à Toulouse avec une activité de contrôle qualité des produits calculés automatiquement et édition manuelle des artefacts résiduels, demandant à la fois des capacités d'interprétation de l'image initiale mais aussi une compréhension des processus de corrélation et post-processing mis en oeuvre;

Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 1 an.

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités:

Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

● Edition des produits Mosaïque et 3D dans un environnement cloud et local, sur différents projets

● Mise en place d’une base de données de suivi des activités de production : analyse du besoin / prototypage / passage à l’échelle

● A déterminer selon opportunité et profil du candidat : test et adaptation des procédures de production à Google Cloud Platform

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +3 dans le domaine des sciences géographiques ou une discipline apparentée pour un apprentissage d’une durée de 1 an.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

* Connaissance des SIG (Système d'Information Géographique)

* Utilisation d’imagerie optique (aérienne, satellite)

* Appétence pour les nouvelles technologies (cloud, AI) et le développement de scripts (Python, Bash)

* Travail en équipe.

* Autonomie, rigueur, organisation, écoute.

* Capacité à rendre compte, à détecter et à consigner des événements anormaux.

* Réalisation du travail dans les temps impartis, avec le niveau de qualité attendu.

● Compétences linguistiques :

Anglais : intermédiaire

Français : courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste.

Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.

Avantages liés à l’entreprise

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle.

Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Information complémentaire

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,

2. Durée de la formation visée,

3. Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Defence and Space SAS

Type de contrat:

Alternance

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Niveau d'expérience:

Etudiant

Famille d'emplois:

Ingénierie,Support Tech & Service client

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.