Chef de projet technique informatique et fonctionnel erp #dsi interne" (h/f)

Vous êtes passionné(e) par les systèmes d'information et souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant ?\n\nRejoignez une entreprise à taille humaine, engagée dans l'innovation et la performance, en tant que Chef de Projet ERP en CDI. Directement rattaché à la Responsable du Service Applicatif, vos missions seront les suivantes:\n\nMise en ½uvre des projets SI:\n\n-gestion de projets applicatifs (ERP, LIMS, GED, MES, CRM, BI, ...) : de l'expression du besoin à l'exploitabilité du système\n- coordination des parties prenantes (MOA, intégrateurs, métiers, IT et qualité)\n- suivi des budgets, ressources et plannings projets\n\nGestion du portefeuille applicatif:\n\n- supervision opérationnelle et fonctionnelle de l'ensemble des applications utilisées dans les domaines : production, qualité, supply, finance, RH, règlementaire et commerce\n- MCO, évolutions et veille technologique\n\nSupport et amélioration continue:\n\n- support de niveau 2/3 pour les applications critiques, en lien avec le support de N1\n- documentation des processus, animation de formations, accompagnement des utilisateurs\n- gestion des anomalies, suivi des plans d'actions et amélioration continue\n\nGestion de la donnée et reporting:\n\n- suivi de la qualité des données applicatives, contribution aux projets de gouvernance des données\n- contribution au pilotage via la BI: collecte des besoins, modélisation, mise en place de dashboards (Power BI, SQL, ...)\n\nRémunération attractive composée d'un fixe sur 13 mois + TR (9.5¤/jour) + mutuelle d'entreprise familiale + régime de prévoyance + accord de participation + CSE dynamique + Télétravail flexible (2jours/semaine) De formation BAC +4/5 Informatique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en gestion de projets et applications SI, idéalement en environnement industriel ou pharmaceutique \n\nCompétences techniques attendues:\n - Maîtrise des ERP (Infor M3 idéalement, SAP, Dynamics?), LIMS, GED et autres outils métiers.\n - Compétences en base de données, modélisation (BPMN), reporting (Power BI, SQL).\n - Connaissance des contraintes réglementaires (GxP, 21 CFR Part 11, Annex 11).\n - Pratique des méthodes projet (cycle en V, Agile, hybride).\n - Anglais courant indispensable, l'allemand est un plus apprécié.\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap