Description du poste
Vos missions :
Communication externe :
1. Élaborer et mettre en oeuvre le plan de communication du groupe
2. Promouvoir l'image et la notoriété de la marque (corporate & business)
3. Créer du contenu éditorial (articles, newsletters, posts LinkedIn, plaquettes, vidéos...)
4. Animer les réseaux sociaux du groupe (stratégie + community management)
5. Gérer et mettre à jour le site internet (contenus rédactionnels, cas clients, actualités...)
6. Assurer les relations presse (communiqués, dossiers presse)
7. Contribuer à la communication autour des événements externes (webinars, salons, conférences)
Communication interne :
8. Développer des supports pour fédérer les équipes et diffuser l'information interne
9. Piloter la newsletter interne et les communications liées aux projets stratégiques
10. Renforcer la marque employeur en collaboration avec les RH
11. Accompagner la communication liée à l'intégration de nouveaux cabinets dans le groupe
Pilotage & coordination :
12. Garantir la cohérence de l'image de marque et de la charte graphique
13. Collaborer avec les équipes
14. Suivre les indicateurs de performance (KPIs) et reporting régulier
Profil du candidat
Votre profil :
Formation :
15. Bac +3/5 en communication, marketing, école de commerce ou équivalent
Compétences :
16. Excellentes capacités rédactionnelles et communicationnelles
17. Maîtrise des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn impératif)
18. Maîtrise d'outils PAO / graphisme (Canva, Suite Adobe)
19. Connaissances en WordPress / CMS appréciées
20. Sens de l'organisation, esprit d'initiative et créativité
21. Capacité à vulgariser des sujets techniques (comptabilité, fiscalité, social)
Qualités humaines :
22. Autonomie, rigueur et proactivité
23. Travail en équipe et bon relationnel
24. Curiosité, dynamisme et sens du résultat
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