T&T Consulting France est la filiale du Groupe NORDWAND, nous sommes une société d'études et de conseils en Télécommunications, Réseaux et IT. Créée en 1999
Nous proposons notre expertise technique aux grands comptes des secteurs Télécoms / Transports / Défense-Energie / Banques / Assurances
Notre siège social est à Sèvres, les filiales du groupe sont situées en Europe centrale (Slovaquie, Autriche et République Tchèque), au Maghreb (Tunisie, Maroc) et Afrique subsaharienne (Benin, Togo). Fort de plus de 500 consultants (France et export) notre chiffre d'affaires groupe est de 35M€ en 2023.
MISSIONS :
Dans le cadre du développement de solutions SDWAN basées sur la technologie Fortinet, vous interviendrez sur les phases de conception et d'ingénierie réseau. Vos principales responsabilités incluent :
- Participer à l'élaboration de nouveaux services SDWAN en collaboration avec les équipes produit.
- Suivre les évolutions technologiques pour proposer des améliorations ou de nouvelles fonctionnalités.
- Concevoir des architectures techniques adaptées aux besoins clients.
- Définir et valider les règles d'ingénierie des équipements.
- Réaliser des maquettes de test, rédiger les rapports associés.
- Collaborer avec le constructeur Fortinet pour le support technique et les évolutions produit.
- Rédiger les guides de configuration et de déploiement.
- Apporter un support aux équipes IT en charge de l'industrialisation.
- Interagir avec les différentes parties prenantes (équipes techniques, fournisseurs, etc.).
- Assurer le support et la formation des équipes avant-vente et opérationnelles.
- Étudier les demandes spécifiques et accompagner les nouveaux collaborateurs.
Profil recherché
De Formation supérieure en ingénierie réseau ou informatique (Bac+4/5).
Vous disposez des expériences dans :
- L'intégration de solutions réseau LAN, WAN et SDWAN.
- Connaissances en systèmes et virtualisation.
- Maîtrise de l'anglais (oral et écrit).
- Compétences en sécurité réseau appréciées.
- Connaissances en développement Python et Ansible seraient un plus.
- Travailler avec des clients prestigieux sur des projets variés et ambitieux.
- Un environnement multiculturel avec des perspectives de développement international.
- Réception et tri des CV selon les postes ouverts
- Premier point téléphonique avec une personne de l'équipe recrutement
- Un premier entretien RH avec l'équipe recrutement
- Un deuxième entretien technique (si votre profil est validé à l'étape 1)
- Pour certains postes / profils un dernier entretien avec directeur commercial / DRH
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