Cdi - directeur développement matières (h/f) - hermès chaussures

Description

Directeur Développement Matières (H/F) – Hermès Chaussures

Contrat : CDI
Localisation : Pantin
Date de début : Dès que possible

Le métier Chaussure :

La Chaussure représente l'un des 16 métiers de la Maison Hermès et l'un des principaux en termes de volume d'activité. Il compte plus de 300 collaborateurs en France et en Italie, qui travaillent au rythme de quatre collections par an (time to market : 10 mois).
Les collections sont fabriquées par nos partenaires industriels ainsi que nos ateliers internes.
Les collections sont commercialisées à travers un réseau intégré de plus de 300 magasins en Europe, Asie-Pacifique et Amériques ainsi que par le canal e-commerce.

Votre mission :

Rattaché à la Directrice Développement, vous entretenez sur le plan fonctionnel des relations étroites tant en interne (Direction des Collections, Directions Industrielle, partenaires internes etc.) qu'en externe (fournisseurs etc.).
Votre périmètre concerne les matières cuirs, textiles, pièces métalliques et les transformations.


• Elaborer une stratégie en matière de développement et d'industrialisation des matières premières en cohérence avec la stratégie globale du métier (Industrialisation, Style, Commercial, Qualité, Achats)

• Piloter le développement des matières dans le respect de la création, de la qualité, de l'excellence de la Maison Hermès et assurer le partage de l'information et de l'atteinte des objectifs fixés

• Harmoniser les processus de développement et s'assurer d'une circulation fluide de l'information entre votre équipe, le style, les équipes industrielles, et les différents partenaires

• En lien avec la Direction de Développement, garantir l'harmonisation des process de suivi budgétaire et veiller tout au long de la collection au respect du budget

• Être force de proposition sur l'innovation

Vos principales responsabilités :

Contribuer, transmettre et soutenir la stratégie matières au sein du Métier :


• Analyser les besoins de sourcing (matières, ennoblissement, etc.), animer notre portefeuille matières

• Animer la stratégie visant à développer des relations uniques, durables et à forte valeur ajoutée avec nos partenaires internes et externes

• Proposer le plan d'action associé à la stratégie matières en cohérence avec nos délais de collection

• Être garant de notre référentiel matières, transmettre les savoir-faire de notre Maison

• Construire avec l'aide du Responsable Expertise Cuir les formations adéquates au sein des équipes et de notre réseau

• Superviser la gestion de la matériauthèque

• Construire, avec l'aide du Responsable R&D, la roadmap Innovation du métier en lien avec ses besoins et sa stratégie

Pilotage et suivi du développement et de l'industrialisation des matières de collections Chaussures :


• Construire et animer le retroplanning de développement et d'industrialisation, être force de proposition pour les ajustements nécessaires

• Piloter le développement et l'industrialisation des matières depuis le brief collection jusqu'à la passation à l'équipe Qualité Matières

• Piloter l'avancement des différents projets, s'assurer de leur qualité, leur faisabilité en production et de la passation des informations complètes et organisées à l'équipe Qualité Matières et Approvisionnement

• Valider l'équilibre des affectations entre les fournisseurs en tenant compte de la stratégie achats, des exigences collections et des exigences qualité

• Participer aux rendez-vous de collection pour garantir la qualité du processus de développement et apporter une expertise technique lorsque nécessaire

• Alerter et arbitrer sur la faisabilité, si nécessaire, en lien avec la Direction de Collection, la Direction Industrielle

• Systématiser les échanges chaque fin de saison avec nos partenaires pour établir un bilan et un plan d'action

Animation et suivi des équipes :

Vous êtes responsable d'une équipe de 10 personnes, composée de responsables/experts développement matières, référentiel matières, recherche et innovation.

• Transmettre la philosophie managériale de la Maison Hermès aux collaborateurs

• Contribuer et assurer le développement des équipes en les accompagnant dans leurs missions

• Porter et transmettre la vision stratégique du métier et les enjeux associés à son équipe, s'assurer de leur mise en place ; Créer un climat de confiance et d'expression afin de faire émerger des collaborateurs des éléments permettant de coconstruire la stratégie de demain et/ou les éléments de progrès

• Développer et encourager les initiatives d'amélioration continue dans les équipes

• Piloter la performance des équipes développement et industrialisation

• Être curieux des pratiques et projets lancés par d'autres métiers de la maison Hermès ou d'autres entreprises pour benchmark et inspiration

• Assurer l'acculturation des équipes, entre France et Italie et entre les différentes régions d'Italie

Monitoring du budget :


• Travailler avec la Direction de Développement à l'établissement d'un budget par collection et le confronter avec l'historique afin de vérifier la cohérence

• Gérer et respecter les budgets de fonctionnement et de coûts de collection

• Travailler avec votre équipe sur l'harmonisation du suivi des budgets et instaurer des reportings

Votre profil :

Formation et expérience :


• De formation Ingénieur généraliste ou spécialiste

• Une expérience de 10 ans est requise dans le développement ou l'industrialisation des cuirs, dont 5 ans dans le management.

• Des connaissances techniques de la matière (textile, pièce métallique) seraient un plus

Aptitudes et qualités :


• Leadership

• Adaptabilité à un rythme de collection soutenu

• Sensibilité pour le produit

• Sens du détail

• Esprit d'équipe

• Orienté résultat

• Excellent relationnel

• Anglais et italien souhaités

Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion, rejoignez l'aventure humaine d'Hermès