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Responsable pôle patrimoine et services généraux f/h

Versailles
CDI
Caisse Allocation Familiale
Patrimoine
De 40 000 € à 44 000 € par an
Publiée le Il y a 9 h
Description de l'offre

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources, vous aurez pour principales missions : Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs, en développant la cohésion, les compétences et une culture de service orientée usagers et collaborateurs. Piloter les prestataires externes : assurer le suivi des contrats, coordonner les interventions (maintenance technique, propreté, sécurité, etc.) et garantir le respect des engagements en matière de qualité, de délais et de maîtrise des coûts. Assurer la gestion du patrimoine immobilier : veiller à la maintenance, à la conformité réglementaire et à la valorisation des bâtiments, en intégrant les enjeux de modernisation, de performance énergétique et d'optimisation des espaces de travail. Titulaire d'un Bac4 à bac5 dans les domaines immobilier, bâtiment, génie civil, maintenance, services généraux ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée (2 ans minimum) dans un poste similaire. Vous avez également une expérience avérée en management d'équipe et gestion de projets. Des déplacements fréquents sont à prévoir entre nos 2 sites de Versailles et Mantes. Les compétences et qualités recherchées pour ce poste sont les suivantes : Compétences techniques Maîtrise de la gestion immobilière dans le secteur public ou parapublic. Solide connaissance en maintenance des bâtiments, sécurité incendie, accessibilité ERP. Connaissance des réglementations : marchés publics, hygiène et sécurité, obligations des exploitants. Compétences en conduite de projets immobiliers et suivi de travaux. Maîtrise des outils de pilotage (GMAO, diagnostics, plan pluriannuel de travaux). Compétences managériales Leadership, sens de la coordination et du pilotage d'équipes. Capacité à fédérer autour des projets de transformation. Qualités personnelles Rigueur, organisation, autonomie. Sens du service public et de l'usager. Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (direction, prestataires, agents…). Capacité à mener de front des sujets opérationnels et stratégiques. La Caisse d'allocations familiales des Yvelines est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. La Caf des Yvelines soutient plus de 255 400 allocataires pour un budget total de plus d’ 1,4 milliard d’euros de prestations légales et plus de 160 millions d’euros en action sociale. Aux côtés des familles yvelinoises, l es 600 collaborateurs de la Caf des Yvelines accompagnent chaque jour les familles yvelinoises dans toutes les étapes de leur vie. La Caf des Yvelines propose une offre globale de service au plus près des besoins des familles, en assurant le versement des prestations légales et la mise en place d’une politique d’action sociale. Les services de la Caf sont répartis sur 2 sites : le siège (Versailles) et 1 agence (Mantes-la-Jolie). La Direction des Ressources regroupe les fonctions supports nécessaires à l'organisation des services de la Caf (Informatique, Services généraux, sécurité )

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