Gestionnaire de paie confirmé(e)

En tant que Gestionnaire de paie confirmé(e), vous intégrez notre pôle social composé d'une quinzaine de collaborateurs. Vous reporterez à un responsable d'équipe et aurez pour principales missions : - Produire et contrôler les bulletins de salaire (portefeuille d'environ 350 paies) - Établir les DSN. - Établir les attestations de sortie du personnel (STC, certificat de travail). - Gérer les process d'entrée et sortie (DPAE, contrats de travail, procédures de ruptures simples,…) - Réaliser les affiliations et suivre les dossiers auprès des organismes de prévoyance. - Gérer les arrêts de travail (déclarations, attestations maladie). - Gérer les relations avec les organismes sociaux (CPAM, caisse de retraite, URSSAF). - Assurer un contact régulier avec nos clients et apporter un conseil en droit du travail. Vos perspectives d'évolution : Possibilité de développer vos missions (ressources humaines, juridique, etc) ou de progression à un poste de Responsable d'équipe en fonction de vos compétences et de vos souhaits. - Rémunération : à partir de 35K€ à définir selon profil et expérience variables (PPV, intéressement) - Titres restaurant : 8€/jour avec participation employeur 60% - Chèque cadeaux : Noël, événements familiaux - Transport : Prise en charge à 50%, forfait mobilité durable 35€/mois - Mutuelle : Option isolé ou famille, participation employeur à 60% - Temps de travail : CDI, alternance 2 semaines hautes (43h sur 5 jours) et 2 basses (35h sur 4 jours) - Télétravail : 1 à 2 jours par semaine à partir de 6 mois d'ancienneté Notre processus de recrutement : - 1 court échange téléphonique de 20 minutes avec notre service RH (Selma ou Marine) - 1 entretien d'1 heure avec les RH et votre future manager Un retour à tous les candidats sera effectué dans un délai de 2 semaines. Envie de rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre CV et démarrez une nouvelle aventure chez Veama Groupe !