Migen Service, spécialisée en prestation de maintenance industrielle, est une entreprise dynamique, en pleine expansion. Afin de répondre à notre forte croissance, nous sommes à la recherche de Techniciens de maintenance mobilité nationale (H/F) afin de travailler auprès de nos clients industriels. Rémunération globale comprise entre 61 000 et 66 000 € par an + téléphone et ordinateur portable (véhicule de fonction possible).
Postes disponibles sur Rennes, sur la région Auvergne Rhône Alpes et Grand Est. Nous développons actuellement de nouveaux marchés sur tout le territoire national. Zoom sur vos missions :
- Mener des opérations de maintenance préventive et curative dans les domaines de la mécanique et de l'électricité industrielle.
- Réaliser des tâches planifiées d'entretien préventif sur l'ensemble des équipements du site.
- Intervenir rapidement en cas de panne, communiquer clairement avec les acteurs concernés et travailler efficacement à la résolution du problème.
- Diagnostiquer et dépanner des automates type Siemens, Schneider (pas de programmation demandée)
- Encourager les pratiques d'amélioration continue en tenant compte des pannes précédentes et en transmettant des avis et des suggestions d'amélioration au responsable hiérarchique.
- Effectuer des grands déplacements sur toute la France (primes en plus)
Votre profil :
- Compétences polyvalentes en électricité et en mécanique.
- Connaissance pratique des systèmes de planification d'entretiens préventifs.
- Expérience en recherche de pannes dans les systèmes d'automatisation/équipements de manutention.
- Aptitude à lire et comprendre des schémas mécaniques et électriques.
Rémunération et avantages :
- Salaire fixe entre 30 000 et 35 000 brut €/an (selon expérience)
- Indemnité de grand déplacement de 96 €/jour (soit environ + de 31 000€/an)
- Ordinateur et téléphone portable
(Véhicule de fonction possible)
Autres avantages : possibilité d'obtention d'une prime de développement réseau (parrainage) pour tout nouveau client signé et nouveau salarié embauché par votre intermédiaire.
Notre processus de recrutement :
Votre candidature fera l'objet d'un soin particulier, car, chez Migen Service, tous les candidats comptent. Nous nous engageons à répondre à toutes les candidatures, quelle que soit la réponse apportée.
Si votre profil correspond, Ghislaine, Chargée de recrutement, vous contactera pour une première approche téléphonique.
Si cet échange est positif, nous conviendrons d'un entretien en présentiel ou en visio (selon la distance). Durant cet entretien, vous devrez effectuer des tests techniques en ligne afin de valider vos compétences dans les différents domaines de la maintenance.
Pourquoi rejoindre Migen Service ?
Intégrer Migen Service, c'est travailler au sein d'une entreprise en pleine expansion, dirigée par des hommes de terrain et dans une ambiance conviviale. Nous proposons une rémunération attractive au-dessus du marché avec de nombreux avantages (journées de cohésion d'équipe, voyage de fin d'année). Nous sommes implantés sur toute la France et nous vous offrons, tout au long de votre carrière, l'opportunité de travailler partout en France, si vous le souhaitez, dans différents secteurs industriels. Nous encourageons également l'évolution en interne.
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