INFIRMIER H/F – Hépato-Gastro-Entérologie
parution : 8.01.2026 - grade : IDE
Membre du GHT Hôpitaux publics grand Lille, le Centre Hospitalier de Tourcoing est situé dans le versant nord-est de la métropole lilloise et adossé à la frontière belge.
Il est l’établissement de référence de la vallée de la Lys, soit un bassin de population de 230 000 habitants.
Avec un budget de 180 M€ environ, l’hôpital est organisé en 6 pôles d’activité qui lui permettent de bénéficier d’une offre de soins complète :
– Femme, Parent(s), Enfant (FPE)
– Médecine
– Chirurgie
– Gérontologie
– Rééducation fonctionnelle et Médico Technique (RMT)
– Urgences, Réanimation, Maladies Infectieuses, Anesthésie, Endocrinologie (URMIAE).
Doté de près de 1 000 lits au total, le Centre Hospitalier Gustave Dron a la particularité de posséder un service universitaire, le SUMIV (Service Universitaire des Maladies Infectieuses et du Voyageur).
Il est également un établissement de recours de proximité en Obstétrique et Néonatologie, Médecine, Chirurgie, Cancérologie, Soins Médicaux et de Réadaptation, Gériatrie, Addictologie, Imagerie médicale et bien d’autres.
Le service d’Hépato-Gastro-Entérologie comprend :
1. un secteur d’hospitalisation conventionnelle de 22 lits
2. des lits dédiés en ambulatoire (en chirurgie ambulatoire au rez-de-chaussée bas et en hôpital de jour de médecine au 2ème étage Aile C
3. un secteur de consultations
4. un secteur médico-technique
Il partage un plateau technique commun avec le Centre Hospitalier de Roubaix pour l’endoscopie biliopancréatique interventionnelle.
Missions et Activités
Missions générales
Missions principales :
5. Évaluer l’état de santé d’une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
6. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
7. Réaliser l’éducation thérapeutique et l’accompagnement des patients.
8. Organiser et dispenser des soins infirmiers sur prescriptions médicales ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou à restaurer l’état de santé du patient d’hépato-gastro-entérologie
9. Réaliser des perfusions, SAP, transfusions, pansements, prélèvements biologiques, nutrition entérales et parentérales
10. Participer en aidant aux gestes techniques. Peut être amené à apporter une aide en endoscopie
11. Accueillir et prendre en charge des patients dans le respect des textes légaux régissant la profession
12. Travailler en équipe pluri disciplinaire
13. S’impliquer dans la formation et l’encadrement des nouveaux arrivants et des étudiants
14. Contrôler quotidiennement le chariot d’urgence
15. Participer à la gestion des stocks, des commandes de pharmacie, de dispositifs médicaux
16. Réapprovisionner et entretenir les chariots de soins
17. Assurer le bio nettoyage du matériel Biomédical
18. Respecter les procédures institutionnelles et les protocoles propres au service
19. Participer et s’inscrire dans une démarche d’amélioration continue de la qualité
Activités principales
Activités spécifiques
20. Savoir calculer les débits : SAP et perfusions
21. Savoir faire face à l’urgence (hémorragies digestives…) et gérer son stress
22. Assurer des transmissions orales et écrites fiables et pertinentes
23. Appliquer les règles d’hygiène universelles
24. Connaître et appliquer les règles d’isolement
25. Connaître et respecter les circuits propre et sale
26. Être mobile en intra et inter pôle
27. Maitriser les différents logiciels (HM, Pharmaweb, Cyberlab)
Profil recherché
Diplômes requis
Infirmier diplômé d’état. Débutant accepté si stages réalisés dans un service conventionnel ou en médecine.
Compétences professionnelles recherchées
Aptitudes professionnelles requises ou a acquérir :
28. Savoir calculer les débits : SAP et perfusions
29. Avoir les connaissances et appliquer les règles d’hygiène universelles
30. Connaître et appliquer les règles d’isolement
31. Connaître et respecter les circuits propres et sales
32. Être mobile en intra et inter-pôle
Aptitudes personnelles :
33. Aptitude à gérer ses émotions face au stress et aux éventuelles situations d’urgences
34. Savoir accepter les remarques en vue d’évoluer
35. Savoir s’intégrer dans une équipe pluridisciplinaire faire preuve de rigueur et d’organisation
36. Être à l’écoute du patient
37. Implication et curiosité intellectuelle
38. Être diplomate, disponible
39. Faire preuve d’esprit d’analyse et de sens critique
40. Être apte au travail de nuit
CDI avant le passage sous le statut de la Fonction Publique Hospitalière (statut de fonctionnaire).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.