Vos missions
En tant que Metteur au Point Ascenseurs Nouvelles Installations, vous assurez la responsabilité technique de la mise en service des équipements
Sous la supervision du Responsable d'Exploitation Agence, vous garantissez la mise au point et la mise en service d'ascenseurs et élévateurs dans le domaine de la modernisation
1. Régler et mettre en service les appareils conformément aux spécifications techniques
2. Réaliser le contrôle CE et assurer la conformité réglementaire des installations
3. Effectuer les tests fonctionnels et les ajustements nécessaires
4. Respecter l'ensemble des règles et consignes de sécurité de l'entreprise et des intervenants
5. Utiliser les équipements de protection collective et individuelle conformément aux procédures
6. Appliquer rigoureusement les méthodes de travail établies
7. Assurer la traçabilité des différentes phases de chantier via les feuilles de mission
8. Documenter les difficultés rencontrées et proposer des solutions
9. Garantir la qualité et la sécurité des installations mises en service
10. Effectuer des déplacements professionnels sur le département
Votre profil
En tant que Metteur au Point Ascenseurs Nouvelles Installations, vous possédez les compétences suivantes
11. Diplôme BEP Électrotechnique, CAP, BAC Pro EIE, MSMA ou équivalent
12. Expérience significative dans un environnement technique (secteur ascenseur, automatisme porte, contrôle d'accès, chauffage ou similaire)
13. Solides compétences techniques en mise au point et réglage d'installations
14. Connaissance des normes CE et de la conformité réglementaire des ascenseurs
15. Qualités relationnelles reconnues et sens du service client développé
16. Culture de la satisfaction et de la fidélisation clients
17. Capacités de gestion et d'autonomie dans l'organisation du travail
18. Pragmatisme, rigueur et respect strict des procédures de sécurité
19. Maîtrise des outils informatiques et des applications métier
20. Sens de la traçabilité et de la documentation technique
21. Permis de conduire B obligatoire
22. Disponibilité pour des déplacements départementaux
23. Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte
Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou en précisant le numéro de l'offre d'emploi F1282/IDF
Ou envoyez-moi un message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention
Catherine Biaudet - Votre référente sur ce recrutement Consultante indépendante en recrutement | Experte Grand Est France, Suisse, Luxembourg | Coach Carrière
Référence: F1282A
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