Chef de chantier vrd / terrassement (h/f)

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Chef de chantier VRD / Terrassement (H/F)

Entreprise: ETABL. CHABLAIS-SMTP

Type de contrat: CDI / Permanent

Date de publication: 25 avr. 2025

Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d’imaginer, de construire et d’entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implantée dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 900 unités d’exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble plus de 65 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d’aujourd’hui et de demain. L’ambition de Colas est d’être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables.


Votre mission

L'établissement SMTP (Agence Colas - Chablais) situé à Saint Pierre en Faucigny (74) recherche un Chef de chantier VRD / Terrassement (H/F). Vous êtes responsable de l’exécution des travaux du ou des chantiers qui vous sont confiés.


Vos responsabilités

Vous souhaitez être la pierre angulaire de nos chantiers?

Représentant de Colas auprès de nos clients sur le terrain, vous interviendrez sur toutes les étapes du chantier. Vos missions incluent :

* Préparer le chantier
* Suivre l’évolution des travaux
* Clôturer le chantier
* Gérer le budget
* Piloter l’équipe

Si devenir un acteur incontournable sur le terrain vous motive, vous faites bonne route!


Votre profil

Vous témoignez d'une formation de niveau Bac +2 (BUT, BTS...) avec une spécialité dans les Travaux Publics ou Génie Civil, avec une première expérience dans le suivi de chantier de VRD/Enrobés/Terrassement.
Ou

Vous avez un niveau BAC Pro avec une expérience confirmée sur le terrain dans le suivi de chantiers de Travaux Publics (VRD/Enrobés/Terrassement).

Vous êtes organisé, rigoureux, passionné par les Travaux Publics, et impliqué en matière de sécurité.
Rejoignez un groupe international qui rayonne à l'échelle locale.

En rejoignant Colas, vous contribuez concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant :

* D’une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l’intéressement et la participation ;
* De perspectives d’évolution et de mobilité en France et à l’international ;
* De formations pour accompagner votre développement ;

Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune des chances égales de recrutement, d’épanouissement et de réussite au sein du Groupe.


Note

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