Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin
Au sein d'une équipe RH de 2 personnes, vous assistez la direction dans la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Vous participez à déployer la stratégie de développement du magasin par une gestion RH adaptée.
Pour cela, dans un premier temps vous :
- Prendrez en charge le processus de recrutement dans son intégralité : définir les profils adaptés, rédaction et diffusion des offres d'emploi, entretien et sélection des nouveaux collaborateurs
- Assurerez la gestion administrative du personnel : gestion des temps, contrats de travail, avenants, etc.
- Apporterez un soutien aux managers en assurant la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail
- Serez l'un des interlocuteurs privilégié des services administratifs
Dans un second temps, vous serez amené à évoluer également vers des missions relatives :
- A la gestion des missions CSE
- Aux relations avec les différents organismes (santé, sécurité, obligations légales)
- Au plan de formation
- A divers projets RH
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Toujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Contrat : CDI Temps plein
Service : Ressources humaines
Expérience : Au moins 2 ans d'expérience
Niveau d'étude : BTS, Bac+2
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
- Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative
- Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles
- Autonome, vous anticipez le travail et les tâches à effectuer
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir
Vous, qui voulez...
- Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel
- Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs
Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
- Semaine organisée sur 4 jours et demi
- Repos le samedi
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Prime de participation aux bénéfices
- Mutuelle et prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté (prime, réduction sur vos courses)
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.