GROUPE ID'EES (réseau d'entreprises d'insertion et de travail temporaire d'insertion) recherche, dans le cadre du développement de TRIDEV, entreprise d'insertion spécialisée dans les métiers de la démolition et des espaces verts (Curage et tri des déchets de chantier, entretien et aménagement d'espaces verts auprès de grands comptes) :
UN (E) CHEF (FE) D'ÉQUIPE ESPACES VERTS
Vos responsabilités sont les suivantes :
- Participer à la définition de la budgétisation, de la note d'organisation, des choix techniques et du planning, et analyser la note d'organisation,
- Encadrer et animer l'équipe affectée à l'opération dans un souci permanent de respect des engagements en termes de sécurité, qualité, hygiène et efficacité, avec l'aide de la direction et des équipes,
- Accompagner le projet d'insertion de l'entreprise (accueil, intégration, formation et accompagnement des personnes en parcours d'insertion),
- Prévoir et organiser, à partir d'un dossier technique, les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de sécurité, de délais et de coûts,
- Assurer la responsabilité managériale et technique du chantier jusqu'à l'achèvement des travaux,
- Etablir les relations avec les différents partenaires externes (clients, fournisseurs, sous-traitants) et internes (études, équipes),
- Etre le représentant de l'entreprise sur le chantier, participer aux réunions d'avancement et être l'interlocuteur de l'ensemble des intervenants en restant attentif à l'image de marque de l'entreprise,
- Assurer le suivi et le contrôle administratif, contractuel et financier (respect du budget et de la marge associée) des opérations,
- Veiller à l'entretien et à l'utilisation correcte du matériel (dont outils motorisés), en cas de location, assurer la réception et l'état des lieux des engins,
- Contribuer à l'évaluation des risques professionnels, des impacts environnementaux et énergétiques,
- Recueillir et transmettre les éléments nécessaires au recollement et faire constater le parfait achèvement du chantier,
- Mettre en œuvre les équipements collectifs de prévention et s'assurer du port des EPI par l'ensemble de l'équipe placée sous sa responsabilité,
- Participer à la réunion hebdomadaire de l'entreprise.
PROFIL SOUHAITE
Appétence forte pour l'insertion professionnelle.
Excellent sens relationnel, capacités d'écoute et d'empathie, curiosité, pédagogue.
3 années d'expérience minimum dans le domaine des espaces verts durant lesquelles vous avez été amené(e) à gérer des équipes et conduire des chantiers.
Dynamique, rigoureux(se), autonome, réactif(ve).
Vous avez à cœur de mener les projets dans le respect des coûts/délais et en veillant au respect de la sécurité sur vos chantiers.
Capacité à travailler au sein d'un groupe, force de propositions.
Poste basé en Ile-de-France, à Gennevilliers (92) avec déplacements fréquents sur sites
Durée : temps plein
Nature du contrat : 35h, CDI,
Conditions de rémunération : 2300€ à 2700€ bruts + véhicule de service + prime vacances
Experience: 3 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Travaux de démolition
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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