Ingénieur automatisation de tests nantes h/f

Vous avec une expérience en test et validation ? ou vous souhaitez vous orienter vers l’automatisation de test ? Vous recherchez une entreprise avec des valeurs humaines et sociétales fortes (management de proximité, formation, protection de l’environnement, e-sport etc.) ? Mais aussi leader dans le domaine du test ? Alors REJOIGNEZ-NOUS Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Ingénieur automatisation de Tests (H/F) en CDI pour SOGETI Nantes. Le poste ? Intégré à une équipe projet, vos missions sont les suivantes : · DEFINIR et mettre en oeuvre la stratégie et le framework d’automatisation · CONCEVOIR les scripts pour l’automatisation des tests · DEPLOYER les scripts au sein de la chaîne d’intégration continue · ANALYSER et communiquer les résultats des campagnes de test automatique · SUGGERER des améliorations et optimisations Environnement technique :QTP/UFT, Selenium, RobotFramework, SOAP UI, Les : JIRA/XRAY, Katalon, CodedUI, Protractor, TestsComplete, Ranorex ou open. Votre profil ? Vous : · Etes issu d’une formation supérieure en informatique (Bac3 minimum) ? · Avez une expérience de 2 ans minimum dans l’automatisation de tests (stage/alternance compris) ? · Avez une expérience dans le développement et vous souhaitez vous orienter vers l’automatisation de test ? · Etes un passionné prêt à évoluer (formation, certification, évolution expertise technique et/ou gestion de projet etc.) ? · Etes prêt à vous impliquer dans les projets et à être force de proposition ? Cerise sur le gâteau, vous avez la certification ISTQB et des connaissances sur des langages de développement (Java, Python, Angular, etc.)? Alors vous êtes Made in Tech N’attendez plus pour POSTULER et entamer un processus de recrutement court : échange téléphonique avec Marlène, RH ; entretien avec un de nos experts techniques et Armelle. Nous rejoindre c'est : Rejoindre SOGETI (part of CAPGEMINI) c’est : · Bénéficier d’un accompagnement individualisé : formation/certification, suivi de carrière) ; · Rejoindre des communautés Techs favorisant l’émulsion collective et le partage : SOGETI LABS, web conférence ARCH’TECH, échanges avec les pairs, etc. ; · Favoriser l’épanouissement professionnel et personnel : accord télétravail, congés d’anciennetés/enfants, avantages CE, afterwork etc. · Bénéficier d’une prime de participation et d’intéressement, d’un PERCO, d’une mutuelle, de tickets restaurants. NB : Si un déménagement est à prévoir, notre prestataire mobilité vous accompagne gratuitement dans la recherche de votre futur logement. CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme ANFOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.