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Agent de contrôle du stationnement

Clichy
Seine Park
Agent de contrôle stationnement
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Seine Park est née de la volonté de deux communes, Clichy et Villeneuve-la-Garenne, de mutualiser et moderniser leur politique de stationnement. Il s’agit d’une jeune entreprise innovante permettant de mener à bien des missions d’intérêt général en développant un stationnement mieux régulé, mieux partagé et végétalisé pour un cadre de vie amélioré. La société Publique Locale Seine Park recherche un "Agent de contrôle du stationnement (H/F)" Vos missions Assurer le contrôle et le pré-contrôle du stationnement payant sur voirie au moyen d'un véhicule de Lecture Automatique des Plaques d'Immatriculation (LAPI); Créer et émettre les avis de paiement de Forfait Post Stationnement (FPS) ; Informer les usagers des différents moyens de paiement possibles (smartphone, horodateur, etc.) ; Renseigner les piétons et usagers en leur fournissant les informations relatives aux modalités de stationnement; Veiller au bon fonctionnement des horodateurs ainsi qu'à la conformité de la signalétique horizontale et verticale relative au stationnement payant; Signaler à la Police Municipale les véhicules en arrêt ou en stationnement gênant/dangereux. Profil recherché Rigueur et respect des règles ; Bonne expression orale, aisance relationnelle ; Sens du service et de la relation client ; Bonne santé physique permettant de rester en position assise prolongée ; Bonne maîtrise des outils informatiques; Goût du travail en équipe. Conditions d'emploi Être titulaire du permis B obligatoirement; Être de nationalité française ou ressortissant d’un autre État membre de l’Union Européenne, d’un autre État partie à l’accord sur l’Espace économique européen ou de la Confédération suisse (article R2333-120-8 du Code des Collectivités Territoriales); Être en capacité de produire un bulletin numéro 3 du casier judiciaire vierge ; Jouir de la totalité de ses droits civiques dans l’État dont la personne est ressortissante ; Être majeur et ne pas être placé sous sauvegarde de justice, sous tutelle ou sous curatelle. Qualifications Niveau BEP/CAP/ BAC Modalité de recrutement Type de contrat: CDI Cycle de travail: Petites semaines (3 jours) / Grandes semaines (4 jours) du lundi au samedi Amplitude horaire: 8h30- 19h30 Congés et récupérations: 5 semaines de congés annuels RTT Rémunération: 1 971,20 € brut mensuel 13ième mois Primes individuelles et collectives Prime vacances Prise en charge des transports à hauteur de 75% Chèques déjeuner (valeur faciale 12€/ jour travaillé)

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