Chargé.e recrutement cadres etablissement de santé h/f - paris

La Direction du Développement RH du Groupe Elsan souhaite renforcer son équipe
et créer un poste dédié au recrutement de Cadres dans les établissements de santé et dans les Territoires qui le composent, en
cohérence avec les projets de transformation et les valeurs du Groupe.
Postes
cibles: Directeur/trice des soins infirmiers et adjoint,
Responsable de plateaux techniques, Chef de bloc et adjoint de bloc, Pharmacien
gérant et adjoint, Directeur ou Responsable qualité, Business Partner, DRH/RRH,
Responsable Système d'information, Responsable Technique immobilier.
Missions
1. Monitoring Recrutement
Suivi des postes ouverts en collaboration avec les Experts Métiers.
Suivi du nombre de candidats
qualifiés et l'état d'avancement dans le process de recrutement avec les Opérationnels.
Optimisation du taux de traitement
des candidatures.
Suivi de la performance des canaux et campagnes de recrutement
2. Attractivité et Recrutement
Développement et animation des
relations avec les écoles et partenaires
Organisation, représentation à desvénements associés au recrutement des métiers cibles: salons, congrès, rencontrestudiants, etc.
Anticipation et analyse des besoins
en recrutement, en lien avec les DRH et directeurs d'établissement.
Mise enuvre de plans de sourcing sur-mesure : annonces si besoin, diffusion, chasse directequalification des candidats, suivi du processus de recrutement jusqul'intégration.
Création et animation d'un vivier
interne et externe de talents.
Interface avec les cabinets mandatés pour les recrutements
stratégiques.
Coordination du processus de
recrutement avec les opérationnels.
Suivi et analyse du on-boarding et
off-boarding, en collaboration avec les experts métiers.
Contribution à la gestion des
talents (identification, mobilitsuccession), en partageant les profils identifiés avec la Responsable Talent Codir & Cadres Dirigeants
pour évaluation et suivi.
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