Dans ce contexte, la Direction des Relations Internationales (DRI) a pour mission la mise en place et l'exécution de la politique internationale et d'internationalisation de l'USPN développée dans le cadre de sa stratégie d'établissement. Il est également un service d'expertise, d'accompagnement et de conseil auprès des composantes et des services pour favoriser l'internationalisation de ses formations. Finalement, il assure la gestion administrative et financière des programmes internationaux (dont Erasmus+) et la promotion de l'établissement à l'international, auprès de ses partenaires et autres institutions.
La DRI est organisée par pôles :
- Un pôle valorisation, ingénierie de projets, partenariats et promotion des actions de coopération.
- Un pôle accueil et mobilité : mobilité sortante et entrante, estudiantine et des personnels.
- Un pôle coopération internationale : mise en place et suivi des accords de coopération.
- Un pôle gestion : suivi financier, gestion des appels d'offres et des projets, etc
Missions principales
Le chargé de mission aura pour mission principale la préfiguration et le déploiement de l'alliance d'universités européennes « Uninovis », en lien avec les partenaires de l'alliance.
En parallèle, le chargé de mission fera un suivi des appels à projets européens avec un accompagnement, en particulier, du pôle valorisation de la direction de la recherche.
II. Description du poste / activités
Internationalisation : Alliance Européenne UNINOVIS et valorisation de la recherche
- Élaborer et mettre en œuvre la politique de coopération internationale de l'établissement en préfigurant et accompagnant l'alliance Uninovis. Impulser et coordonner les activités de l'Alliance, organiser et participer aux réunions de pilotage avec les partenaires.
- Conseiller la direction des relations internationales dans le domaine de la coopération internationale en relation avec la politique scientifique de l'établissement, synthétiser et préparer des éléments d'aide à la décision.
- Conseiller la direction de la recherche, en particulier sur les aspects valorisation et contractualisation dans le cadre européen et international.
- Assurer et favoriser les interactions entre la direction des relations internationales, la direction de la
recherche et la direction de la formation pour accentuer avec cohérence l'internationalisation des différents projets
- Promouvoir les activités scientifiques et/ou pédagogiques de l'établissement sur le plan international, rechercher et fédérer des partenaires potentiels, impulser et piloter des programmes de coopération internationale, apporter expertise et conseil, négocier les conventions correspondantes et en assurer
le suivi (conventions d'échanges d'étudiants, d'enseignants chercheurs, d'enseignants et de chercheurs, de formation, d'ingénierie pédagogique, des recherches conjointes et la publication de leurs résultats, la diffusion, l'échange ou la réalisation en commun de documents d'information
scientifique et technique, l'organisation des colloques et congrès internationaux).
- Impulser et organiser une veille sur les dispositifs européens et/ou internationaux existants dans le domaine de la recherche et/ou de la formation, impulser et organiser la diffusion de l'information sur la coopération internationale.
- Organiser et coordonner les procédures d'instructions des dossiers de candidatures et d'évaluation a
posteriori des résultats des programmes et/ou des actions spécifiques de coopération internationale.
Communication, promotion et développement :
- Organiser une concertation et une réflexion prospective sur le développement de nouveaux
programmes et sur les actions à mener.
- Représenter l'établissement et animer les relations avec les partenaires, constituer des réseaux
professionnels, impulser et coordonner des manifestations internationales (colloques, séminaires.).
Experience: Débutant accepté
Compétences: Socio-économie,Concevoir et gérer un projet,Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Impulser un projet au niveau local, national ou européen
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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