Stage - hr campus manager h/f

Vous souhaitez acqu\u00e9rir une exp\u00e9rience dans un environnement dynamique et international ? CACEIS, entit\u00e9 du Groupe Cr\u00e9dit Agricole vous propose un stage en tant que\u00a0 Charg\u00e9(e) de recrutement et relations \u00e9coles au sein de la direction des Ressources Humaines \u00a0 Votre direction \u00a0 La DRH\u00a0d\u00e9finit et met en \u0153uvre la politique RH de l'entreprise en accord avec les orientations strat\u00e9giques et les objectifs fix\u00e9s par la Direction G\u00e9n\u00e9rale. La Direction s\u2019organise autour de fonctions Groupe (Compensation, HRIS and controlling, Talent Management, HR Development & Communication), et de Direction des Ressources humaines locales dans les filiales internationales. \u00a0 Votre \u00e9quipe Vous int\u00e9grez l'\u00e9quipe de la gestion individuelle (10 personnes) et serez en support : - de l'activit\u00e9 Campus Management (2 personnes) en charge du recrutement, de l'int\u00e9gration et de la fid\u00e9lisation des \u00e9tudiants au sein de CACEIS (stagiaires et alternants), ainsi que des relations \u00e9coles. \u00a0 Vos missions \u00a0 Vous intervenez plus particuli\u00e8rement en renfort sur la campagne de recrutement des stagiaires. Vos missions seront les suivantes : Publication des offres sur l'outil interne MyJobs Sourcing et envoi des CV aux managers sur un p\u00e9rim\u00e8tre d\u00e9fini R\u00e9alisation d'entretiens de pr\u00e9-qualification RH Gestion du process d'int\u00e9gration : recueil des \u00e9l\u00e9ments administratifs aupr\u00e8s des candidats retenus, formalisation de l'information \u00e0 la gestion administrative Gestion de projets RH Animation d'une population \u00e9tudiante En fonction des dates de votre stage, vous pourrez \u00eatre amen\u00e9 \u00e0 participer \u00e0 l'organisation des \u00e9v\u00e8nements Campus et aux actions de communication d\u00e9di\u00e9es. \u00a0 Apports du stage Vous serez form\u00e9(e) et accompagn\u00e9(e) sur l'ensemble des process (recrutement et gestion administrative). Vous serez en relation directe avec de multiples interlocuteurs (managers, candidats, interlocuteurs RH, \u00e9coles) et autonome sur vos missions. \u00a0 Process de recrutement 1. Un entretien en pr\u00e9sentiel ou en Visio avec votre futur tuteur et\/ou le manager de l\u2019\u00e9quipe 2. Un entretien t\u00e9l\u00e9phonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalit\u00e9s d\u2019embauche (date de stage, r\u00e9mun\u00e9ration, etc.) \u00a0 Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre Rejoignez CACEIS, entreprise certifi\u00e9e HappyIndex\u00aeTrainees depuis 8 ans et recommand\u00e9e par plus de 93% de ses \u00e9tudiants (stagiaires et alternants) D\u00e9veloppez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos coll\u00e8gues au sein d\u2019\u00e9quipe \u00e0 taille humaine B\u00e9n\u00e9ficiez d\u2019opportunit\u00e9s de poste en France ou \u00e0 l\u2019international\u00a0: plus de 40% de nos \u00e9tudiants se voient proposer un poste \u00e0 l\u2019issue de leur stage\/alternance WorkAtCACEIS\u00a0: \u00e9v\u00e9nements \u00e9tudiants, espaces de travail collaboratifs implant\u00e9s au c\u0153ur du Campus Cr\u00e9dit Agricole, restaurants d\u2019entreprise, remboursement \u00e0 hauteur de 90% du titre de transport\u2026 \u00a0 LI-AR1