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Chef d'équipe gardiennage (h/f)

Lor
CDD
Metz Métropole
Publiée le 1 mars
Description de l'offre

Sous l'autorité du Chef de service Multi-technique Bâtiments, vous encadrerez une équipe de 8 gardiens polyvalents en charge de la surveillance, de la sécurisation et du bon fonctionnement des sites métropolitains. Vos missions principales consistent à :

Encadrer et organiser l'activité de l'équipe de gardiennage :
- Animer, encadrer et accompagner une équipe de 8 gardiens polyvalents
- Organiser et ajuster les plannings des gardiens et des astreintes
- Assurer le suivi des absences, des remplacements, des heures supplémentaires et du temps de travail
- Garantir l'application des procédures, des consignes de sécurité et du plan de prévention et de sauvegarde des oeuvres du Musée
- Accompagner les agents dans la maîtrise des systèmes intrusion, incendie, contrôle d'accès
- Conduire les entretiens professionnels annuels (EPA) et identifier les besoins en formation
- Assurer ponctuellement le remplacement d'un gardien en cas d'absence


Garantir la sécurité et la sûreté des sites :
- Superviser l'exploitation des systèmes de surveillance (intrusion et incendie)
- Analyser les déclenchements d'alarme et coordonner les interventions nécessaires
- Veiller à la qualité des rondes, des contrôles et des opérations d'ouverture/fermeture
- Contrôler l'application des procédures d'urgence et adapter les consignes selon les situations
- Prendre ou faire prendre les mesures conservatoires adaptées en cas d'incident ou sinistre


Assurer le bon fonctionnement des bâtiments et la qualité de service :
- Contrôler l'intégrité des bâtiments et équipements (portes, fenêtres, éclairages, accès, etc.)
- Organiser le signalement, le suivi et le traitement des dégradations, pannes ou dysfonctionnements
- Etablir les plannings d'astreinte et assurer l'astreinte opérationnelle selon l'organisation du service
- Coordonner les actions d'entretien courant en lien avec les services compétents
- Réaliser ponctuellement les missions d'accueil et de gestion des accès du Conservatoire à Rayonnement Régional de Metz conformément aux procédures établies

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Vos atouts pour le poste :

- Fort d'une expérience confirmée dans l'encadrement d'équipes opérationnelles, vous maîtrisez le management de proximité, la médiation et l'animation de groupe.
- Vous disposez d'une solide connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et des procédures d'urgence propres aux missions de gardiennage et de surveillance des sites.
- Organisé, rigoureux et réactif, vous savez fédérer une équipe, planifier des interventions et adapter l'organisation aux priorités et situations rencontrées.
- Reconnu pour votre sens du relationnel, vous communiquez avec pédagogie, diplomatie et discrétion, favorisant un environnement de travail serein et professionnel.
- À l'aise avec les outils bureautiques courants, vous assurez un suivi fiable de l'activité, prenez des initiatives et êtes force de proposition dans l'amélioration des pratiques.
- Vous êtes également prêt à vous former aux logiciels et outils spécifiques du service et à intégrer rapidement les procédures internes.
- Une bonne connaissance du territoire de l'Eurométropole de Metz et des principes de fonctionnement d'une collectivité territoriale serait un atout apprécié.
- Vous disposez enfin des habilitations nécessaires à l'exercice du poste : permis B, habilitation électrique H0B0 et autorisation de conduite.

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- Rémunération + primes annuelles
- 39h10 hebdomadaires, en journée continue avec une pause méridienne de 20 min
- Plage horaire : 7h30 à 15h30 modulables en fonction des chantiers et des nécessités de service
- 27 jours de congés annuels + 23 jours de RTT par an
- Parking gratuit
- Participation employeur à la Mutuelle, à la Prévoyance et aux Transports en commun
- Accès au prestataire social Plurelya et Amicale du personnel
- Déplacement fréquent sur le territoire de l'Eurométropole de Metz
- Disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end
- Astreintes selon organisation du service


L'Eurométropole de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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