Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l’une des 24 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.
Avec plus de 8 500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au fil des années, plusieurs engagements ont été pris par la Maison, afin d’avoir un impact positif via des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales. La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier.
Lieu de rencontre entre modernité et tradition, le Manufacturing Cartier Joaillerie développe et assure la production de pièces joaillières d’exception, en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation.
STAGE – Chargé de Stocks Atelier (H/F)
Date de début : dès que possible
Durée du stage : 3 mois.
Lieu : Paris
Au sein de la manufacture joaillière de la Maison Cartier, vous êtes rattaché.e au Responsable Logistique Ateliers Connexes, et vous intervenez en véritable soutien de l’équipe sur des missions logistiques.
PRINCIPALES MISSIONS :
Vous gérer le stock pour les créations de haute joaillerie avec une composante horlogère.
Vous référencez les outillages.
Vous mettez en place un assistant visuel de performance.
Vous proposer une structure d'archivages.
PROFIL RECHERCHE :
Vous avez le BAC, et êtes idéalement étudiant.e en BTS avec une spécialisation en logistique.
Vous êtes rigoureux.euse, précis.e, sérieux.euse.
Vous êtes fiable, et doté.e d'un bon sens des responsabilités.
Si votre profil correspond à notre recherche, notre équipe Talent Acquisition vous contactera pour un premier entretien.
A vos candidatures !
A travers son histoire, Cartier s'est démarqué du fait de l'engagement de femmes et d'hommes singuliers. A ce titre, notre Maison offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.
Convaincu que la diversité, l’équité et l’inclusion constituent de véritables facteurs d’efficacité, de modernité et d’innovation dans l’entreprise, Cartier Joaillerie International s’engage dans l’accompagnement des singularités. Cartier Joaillerie International est par ailleurs certifié Equal Salary grâce à une politique salariale garantissant l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes.
Notre équipe RH se tient à votre écoute, selon votre souhait et vos besoins, tout au long de votre expérience au sein de notre Maison, dès votre processus de recrutement.
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