Le poste
Au sein de l’équipe du contrôle de gestion, rattaché(e) au Business Partner en charge des fonctions transverses (R&D, Marketing, Fonctions Support) et à la contrôleuse de gestion sociale, vous contribuerez au pilotage financier de plusieurs départements de l’entreprise.
Vos principales missions seront les suivantes :
Suivi budgétaire et analyse
1. Participer au suivi des budgets des départements (Opex et masse salariale)
2. Mettre à jour les fichiers de suivi budgétaire sous Excel (actualisation des données, suivi des engagements)
3. Participer à l’élaboration des reportings mensuels (collecte de données, préparation de Template, vérification de cohérence)
4. Contribuer à l’analyse des écarts entre réel, budget et forecast
Budget & Forecast
5. Participer au processus budgétaire annuel et aux révisions (forecast)
6. Préparer et mettre à jour les supports de présentation à destination de la direction
7. Appuyer la coordination du processus de collecte et de consolidation des données
Amélioration continue & outils
8. Aider à l’automatisation de certains fichiers et processus (Excel, outils internes)
9. Proposer des optimisations de présentations ou de structures de reporting
Profil recherché
Étudiant(e) en Master (Bac/5), vous suivez une formation supérieure en finance, audit, comptabilité ou contrôle de gestion (école de commerce, IAE, université ou équivalent) et recherchez un contrat en alternance d’un ou deux ans à partir de Septembre .
Vous disposez d’une bonne aisance avec les chiffres, savez faire preuve de rigueur, d’analyse et d’esprit critique. Vous êtes également curieux(se), proactif(ve) et capable de vous adapter à des environnements dynamiques et exigeants.
Compétences attendues :
10. Bonne maîtrise d’Excel (TCD, formules avancées…)
11. Appétence pour les outils de gestion (type ERP, outils de reporting)
12. Bases solides en comptabilité
13. Capacité à manipuler et croiser des données chiffrées
14. Bonne communication écrite et orale
15. Bon niveau d'anglais (souhaité)
Savoir-être :
16. Autonomie et sens de l’organisation
17. Esprit d’équipe
18. Force de proposition
19. Discrétion et respect de la confidentialité des données
Rythme : 3 semaines / 1 semaine
3 jours / 2 jours.
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