Haussmann Transition recherche pour son client, groupe international, et dans le cadre d'une mission de transition initiale de 6 mois, un/une :
Responsable RH (H/F)
Descriptif du poste :
Dans le cadre d’un renfort au sein de la Direction des Ressources Humaines, votre rôle sera de:
* Analyse des besoins en compétences et élaboration de plans de développement adaptés aux objectifs stratégiques de l’entreprise.
* Contribution aux projets transverses RH (QVT, marque employeur, RSE, digitalisation des outils RH).
* Accompagner les managers dans leurs décisions de staffing, en apportant conseil et expertise
* Accompagner les managers et collaborateurs dans la gestion des sujets RH du quotidien (intégration, mobilité, gestion des carrières, entretiens annuels...)
1.
Profil recherché :
Vous disposez d’une expérience significative en environnement corporate, idéalement dans un contexte international.
Vous avez une solide culture du delivery, du rythme et de la réactivité.
Vous savez travailler en autonomie, avec agilité, tout en assurant un haut niveau d’exigence.
Vous êtes à l’aise dans des environnements complexes, matriciels et en transformation.
Anglais courant oral et écrit IMPERATIF.
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