Chef(fe) du pole affectation - divel - dsden - rennes (35)

Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Rennes Référence MENJ-14-2026-41365 Date de début de diffusion 08/06/2026 Date de parution 08/06/2026 Date de fin de diffusion 21/06/2026 Localisation Rennes cedex 7 Date limite de candidature 21/06/2026 Nature du contrat CDD d'1 an Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel Intitulé du poste CHEF(FE) DU POLE AFFECTATION - DIVEL - DSDEN - RENNES (35) Descriptif de l'employeur L’Académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l’éducation nationale pour l’ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d’Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). Les 53 000 collaborateurs de la communauté éducative bretonne, contribuent activement, au sein d'environ 3000 établissements scolaires, à l’éducation et l’épanouissement des élèves de notre région. Ils assurent notamment des missions d’enseignement, d’accompagnement à la vie scolaire, d'accompagnement d’élèves en situation de handicap, ou encore des missions supports, administratives ou techniques. Elle s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention de toutes les discriminations dans ses activités de recrutement et d’accompagnement des parcours de ses personnels. Rejoindre l’Académie de Rennes, c’est mettre vos talents et votre expertise au service de l’éducation et de l’épanouissement de notre jeunesse. Retrouvez-nous sur: https://www.ac-rennes.fr et suivez-nous sur les réseaux sociaux. Descriptif du service La division comprend 2 pôles, le pôle affectation et le pôle vie de l’élève. Missions du pôle affectation : - Assurer les opérations annuelles d’affectation des élèves dans les collèges, lycées et LP du département, ainsi que les opérations d’affectation en cours d’année, - Assurer le suivi des procédures de conseils de discipline en établissement et procéder aux réaffectations des élèves exclus, - Gérer les commissions d’appel 1er et 2nd degrés, - Gérer les contentieux entre les usagers et l’institution. Missions du pôle vie de l’élève : - Gérer des dossiers « Instruction en famille » (IEF), et instruire les demandes de scolarisation via le CNED, - Contrôler l’assiduité des élèves dans une mission de prévention et de traitement de la rupture scolaire, - Assurer le suivi des actions éducatives et culturelles, - Instruire les demandes d’autorisation de sorties scolaires avec nuitées pour le 1er degré, - Centraliser l’édition des diplômes de PSC et gérer les procédures de passage de l’ASSR pour les élèves en IEF, CNED et scolarisés en établissement hors contrat - Assurer les recherches de scolarité et l’édition des duplicatas de diplômes - Instruire les demandes d’agrément des structures avec nuitées et des intervenants. EFFECTIFS DE LA DIVEL : 12 personnels :4A, 4B, 4C Description du poste Vous exercerez aussi les missions d'adjoint(e), au chef de division. à ce titre, vous secondez le chef de division dans l’exercice de l’ensemble de ses responsabilités, et le cas échéant, le représentez ou le suppléez. En qualité de chef(fe) de pôle et en collaboration avec le chef de division, vous veillez au bon déroulement de l’ensemble des procédures d’affectation en collège en en lycée via l’application Affelnet, en lien avec les services académiques et départementaux compétents. Vous supervisez également les affectations dans des dispositifs spécifiques (UPE2A, FLS, CHAT / CHAM / CHAD), ainsi que la mise en oeuvre des décisions émenants des conseils de discipline réalisés en établissement. Vous veillez au respect de la légalité et du calendrier de gestion. Vous supervisez le traitement des décisions d’appel et prenez en charge le traitement du contentieux. Vous savez être force de propositions et conduisez la modernisation des process afin d’améliorer le service rendu, dans le souci de la concertation et du dialogue avec votre équipe composée de 4 agents (2 cat B, 2 cat C). Vous mettez en place des indicateurs de pilotage et élaborez des tableaux de bord pour suivre l’activité et l’efficience de la gestion des dossiers traités au sein du pôle. Vous développez le partage d’outils avec les autres divisions de la DSDEN afin de sécuriser et faciliter les décisions prises par la direction. Vous mettez en œuvre les évolutions des politiques éducatives dans les procédures d’affectation en collège et lycée et garantissez les ajustements nécessaires (gestion, applicatifs nationaux ou académiques, etc.). Une attention particulière devra être portée sur la veille réglementaire et la qualité de la rédaction des circulaires et documents destinés aux usagers. Conditions particulières d'exercice Ce poste nécessite une grande disponibilité, notamment lors des campagnes d’affectation, période qui connait une forte activité du mois d’avril au mois de septembre inclus, avec notamment une grande disponibilité attendue en fin de journée en semaine. Descriptif du profil recherché CONNAISSANCES : Modes de fonctionnement des administrations publiques Système éducatif et ses enjeux Connaissances juridiques générales Connaissances budgétaires générales Appréhension des nouveaux enjeux de la politique de gestion des ressources humaines, dans le cadre de la transformation de la fonction publique et de l’évolution de la fonction RH Procédures de gestion des personnels COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES : Qualités relationnelles Capacité de décision Réactivité Capacité de conviction Capacité prospective Diplomatie Loyauté COMPÉTENCES OPÉRATIONNELLES : Évaluer et hiérarchiser des besoins Prévenir et gérer des conflits ou situations sensibles Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision Réaliser des synthèses Accompagner les changements Temps plein Oui Rémunération fonctionnaires Titulaires de la fonction publique : sur la base de la grille des attachés d'administration de l'ét Rémunération contractuels (en € brut/an) 2239€ bruts, selon profil et expérience. Informations complémentaires Informations complémentaires Les candidatures devront être transmises via le portail Rejoindre l’Éducation Nationale exclusivement : https://recrutement.education.gouv.fr/recrutement/ Aucune candidature ne sera prise en compte par un autre canal. Comment postuler ? 1. Créez votre compte candidat 2. Connectez-vous et postulez en ligne sur l'offre qui vous intéresse 3. Enregistrez vos documents et suivez l’avancement de votre dossier en temps réel 4. Recevez des notifications à chaque étape du traitement de votre candidature NB: Si vous utilisez la plateforme CSP, un simple clic sur "Postuler" vous redirigera automatiquement vers le site "Rejoindre l’Éducation nationale". Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 1 quai DUJARDIN 35031 RENNES CEDEX Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026