Entreprise
🚀 Qui sommes-nous ?
Le Groupe MARVESTING, acteur majeur du Field Marketing en Europe, accompagne les grandes entreprises comme les start-ups à fort potentiel, en concevant des dispositifs sur-mesure pour booster leur performance commerciale et marketing.
Notre conviction : la réussite passe par l’humain, le terrain et une approche agile.
🔗 En savoir plus :
Missions
🎯 Votre mission
Rattaché(e) au pôle Recrutement, vous intervenez sur le recrutement de profils spécifiques dans l’univers high-tech (chef de projet, technico-commercial B2B, chef de secteur…). Votre rôle est clé dans l’identification, l’attraction et la sélection de talents à fort potentiel pour nos Clients et notre siège.
Vos missions principales :
1. 🔍 Recueil des besoins auprès des managers et des BU Force de Vente / fonctions support
2. 🧩 Rédaction des fiches de poste et définition des profils cibles
3. 📣 Rédaction et diffusion des offres d’emploi multicanal
4. 🎯 Sourcing & chasse proactive sur LinkedIn, CVthèques, jobboards spécialisés
5. ☎️ Pré-qualifications téléphoniques & organisation des entretiens
6. 🤝 Suivi des candidats jusqu’à l’embauche et participation à l’expérience candidat
7. 📊 Participation à la mise en place d’indicateurs de performance (KPIs) et à la veille marché
Profil / Conditions
🧬 Votre profil
🎓 Issu(e) d’une formation Bac+4/5 en RH, psychologie du travail ou école de commerce, vous avez une expérience confirmée (2 ans minimum) en cabinet ou dans un environnement de recrutement exigeant.
Vous êtes :
✔️ Proactif(ve) et autonome
✔️ Curieux(se), avec une bonne culture des métiers commerciaux et high-tech
✔️ Expert(e) en sourcing digital (LinkedIn Recruiter, boolean search…)
✔️ À l’aise dans les échanges avec des profils à forts enjeux business
✔️ Rompu(e) aux entretiens de recrutement (en visio, en physique, par téléphone)
Conditions
8. Type de contrat : CDI
9. Prise de poste : Septembre 2025
10. Localisation : Levallois-Perret
11. Rémunération : 35K€ annuel brut
12. Avantages : RIE sur site, mutuelle de groupe, 50% navigo
Pourquoi nous rejoindre ?
✨ Rejoindre Marvesting, c’est :
13. Intégrer une entreprise en pleine croissance, au cœur de l’innovation commerciale
14. Évoluer dans un environnement stimulant, challengeant et bienveillant
15. Travailler en proximité avec des managers opérationnels et des interlocuteurs variés
16. Développer une vraie expertise sur des profils stratégiques
🤝 Notre engagement
Chez Marvesting, l’égalité des chances et la diversité sont des valeurs clés. Toutes nos offres sont ouvertes à tous les talents, sans distinction.
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et venez construire avec nous le recrutement de demain.
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