L'ergothérapeute en EHPAD intervient pour maintenir, restaurer ou compenser les capacités fonctionnelles des résidents, dans le but de préserver leur autonomie, leur confort et leur qualité de vie. Il peut également adapter l'environnement pour le rendre sécurisant et accessible, tout en proposant des activités thérapeutiques adaptées.
EVALUATION DES RESIDENTS
Réaliser des bilans fonctionnels (capacités physiques, cognitives et psychosociales).
Identifier les besoins spécifiques pour maintenir ou améliorer l'autonomie.
Evaluer le positionnement au lit, au fauteuil pour limiter les troubles cutanées, l'inconfort ou le risque de chute.
REEDUCATION
Renforcer et stimuler la participation aux activités de la vie quotidienne.
Développer des stratégies de compensations lors de séance individuelle et lors de différents groupes thérapeutiques pour stimuler les capacités cognitives et motrices.
Travailler sur l'équilibre, le syndrome de désadaptation posturale et motrice, la coordination, la motricité fine et globale ainsi que les fonctions cognitives des résidents.
Proposer des aides techniques (fauteuils roulants, déambulateur, aide à l'alimentation, ) pour compenser les incapacités.
POSITIONNEMENT ET MATERIEL
Préconiser, régler et adapter les fauteuils roulants aux besoins du résident.
Préconiser des aides techniques à la posture, des dispositifs d'aides à la prévention et au traitement des escarres.
Coordonner les demandes pour le chaussage orthopédique et travailler en collaboration avec les différents prestataires.
Assurer la gestion du matériel et faire le lien avec les différents prestataires.
PARTICIPATION AUX PROJETS
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
SENSIBILISATION ET FORMATION DES SOIGNANTS
Former les équipes soignantes à : l'utilisation correcte des aides techniques, les gestes et les postures ergonomiques pour accompagner les résidents et limiter le risque de troubles musculosquelettiques chez les soignants, et les sensibiliser autour de la contention et de leur bonne pratique.
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