Au sein de notre établissement associatif (maison de retraite) accueillant 73 résidents,vous serez chargé(e) d'assurer le suivi et l'accompagnement des résidents avec un roulement sur 2 semaines et 1 dimanche sur deux travaillé
CDD de 2 mois pour un poste d'aide-soignant(e) ou faisant fonction d'aide-soignante avec expérience en EHPAD.
Horaires : en juillet de 12h30 à 21h (avec 30 minutes de pause)
en août de 6h30 à 15h (avec 30 minutes de pause)
Toilettes, petits déjeuners, changes, repas
Rémunération selon Convention CCN51, primes, dimanches et jours fériés majorés
***DIPLOME EXIGE AES OU AMP OU AS ou FAISANT FONCTION***
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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