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Chargé de développement rh h/f

Neuilly-sur-Seine
RÉSide Etudes
Chargé de mission RH
Publiée le 14 juin
Mission du poste
Vous souhaitez vous épanouir et évoluer au sein d’un Groupe en forte croissance avec une ouverture à l’international ? Réside Etudes, c’est plus de 30 ans de savoir-faire, 3000 collaborateurs, plus de 250 résidences en exploitation, 15 nouvelles résidences en moyenne par an, de nombreuses possibilités d’évolution. N’hésitez plus ! ‎‎ Description du poste: ‎ Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Chargé de développement RH H/F en CDD de 3 mois , afin d’assurer la continuité des activités RH opérationnelles, en lien étroit avec l’équipe Développement RH. Vos missions : Rattaché au Responsable Développement RH, vous intervenez sur un périmètre polyvalent et opérationnel : Recrutement & intégration Rédiger et diffuser les offres d’emploi Sourcer et présélectionner les candidats Organiser et participer aux entretiens Assurer le suivi des candidatures et l’intégration des nouveaux collaborateurs Formation Participer à la mise en œuvre du plan de développement des compétences Organiser les sessions de formation (logistique, convocations) Assurer le suivi administratif des actions de formation Être en lien avec les organismes de formation et l’OPCO Gestion des alternants et des stagiaires Assurer le suivi administratif des contrats d’alternance et des conventions de stage Être l’interlocuteur des écoles, organismes de formation, alternants et stagiaires Suivre les échéances contractuelles et les obligations associées Participer à l’intégration et au suivi des alternants et stagiaires ‎ ‎ Votre profil : Formation Bac 3 à Bac 5 en Ressources Humaines ou équivalent Première expérience en RH appréciée (stage, alternance ou CDD) À l’aise avec les outils bureautiques et les environnements RH Organisé, rigoureux et doté d’un bon relationnel Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle et à être rapidement opérationnel ‎ Le Groupe Réside Etudes est handi-accueillant, seules les compétences comptent !
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