Description du poste
Le service Prévention des risques professionnels est chargé de développer et coordonner la prévention des accidents du travail, de trajet et des maladies professionnelles auprès des entreprises du territoire.
Il propose une offre de services composée de conseils, de formations et d'aides financières.
Les missions qui vous seront confiées :
Le/la contrôleur(se) de sécurité du des groupes Industrie et/ou services/ commerces est plus spécifiquement chargé(e) de :
1. Intervenir auprès des entreprises et les accompagne sur les mesures à prendre pour qu'elles développent la prévention des risques professionnels,
2. Mener des actions ciblées dans le cadre de programmes nationaux et régionaux. Pour cela, il/elle intervient dans les établissements et y analyse les risques. Il/elle préconise des mesures de prévention et diffuse les bonnes pratiques et l'offre de service de la CARSAT (Formation, recommandations, incitations financières)
3. Participer à la construction d'actions transversales au bénéfice des entreprises du Languedoc-Roussillon.
4. Mener des actions coordonnées avec les partenaires institutionnels et locaux (Service de prévention et de santé au travail, DREETS, DDETS, CPAM, syndicats professionnels, …) afin de favoriser la convergence des actions de prévention.
Profil recherché
Vos compétences
Vous connaissez le monde de l'entreprise et votre sens de l'organisation vous permet d'exercer votre activité avec une grande autonomie.
Vous faites preuve de capacités d'écoute, d'initiative et d'adaptation.
Rigoureux et méthodique, vous avez le sens des responsabilités.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous détenez des compétences de négociation et vous savez convaincre vos interlocuteurs.
Vous disposez de capacités rédactionnelles pour expliquer clairement vos analyses ainsi que d'une bonne expression orale.
Vous savez conduire des projets transversaux et vous appréciez le travail d'équipe.
Votre formation
Une formation supérieure technique (du niveau Bac à Bac)
Une expérience probante (3 ans minimum) dans les secteurs Industrie et/ou Service (sanitaire médico-social, intérim, etc…) et/ou commerce.
Permis B valide (déplacements fréquents nécessaires).
Informations complémentaires
Ce que nous vous offrons :
5. Des valeurs humaines : nous attachons une grande importance au travail en équipe, à la collaboration et au respect des personnes.
6. Un accompagnement personnalisé et bienveillant : la fonction impose de disposer d'un agrément professionnel. Il est obtenu après validation d'une formation sur 10 mois en alternance à Montpellier, Nancy (5 semaines environ) et Saint-Étienne (4 semaines environ). Elle vous permettra d'appréhender les outils et la règlementation de l'Assurance Maladie. Vous disposerez également d'un suivi individualisé dans le cadre de votre prise de fonction.
7. Un environnement de travail stimulant et de qualité avec quelques avantages tels que :
8. Un système de plages horaires flexibles pour vous aider à concilier vie professionnelle et vie personnelle,
9. Un véhicule de service affecté pour vos déplacements professionnels
10. Des tickets restaurants d'un montant de 11€52 par jour travaillé,
11. Une prime de crèche, une prime d'intéressement versée en fonction des résultats de l'organisme et des jours de présence sur l'année N-1,
12. Un CSE actif : participation à la prise en charge de la mutuelle, chèques vacances ou prise en charge d'une partie des frais de séjour de vacances, participation abonnement sportif …
Informations complémentaires :
13. Poste à temps plein en CDI
14. Lieu de travail : résidence administrative à Montpellier pendant la formation jusqu'en juillet, puis dans votre secteur géographique (Aude et secteurs limitrophes)
15. Date de prise de poste : au plus tard le 01/09/.
16. Rémunération : 38.9k€ versé sur 14 mois (Niveau 7)
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