Rattaché(e) à la Directrice Déléguée de l’établissement, le Responsable du Pôle Accompagnement et Habitat (PAH) exerce les missions suivantes :
- Assurer la coordination et le pilotage du fonctionnement du Pôle Accompagnement et Habitat
- Encadrer et animer les équipes de cadres, psychologues, animateurs etc
- Veiller au respect de la règlementation, à la qualité de l’accompagnement, à la sécurité et à la continuité de service,
- Décliner les orientations stratégiques du projet d’établissement et du CPOM.
- Organiser la réécriture du projet de pôle et développer les modalités d’accompagnement diversifiées et inclusives.
- Assurer la gestion budgétaire et la mobilisation efficiente des ressources humaines et matérielles.
- Participer activement aux démarches qualité, à l’évaluation des pratiques professionnelles et à l’innovation organisationnelle,
- Représenter l’établissement auprès des partenaires institutionnels (MDPH, ARS, GEPSO, etc.) et dans les instances internes (CVS, CDAPH, CTE…).
Diplôme de niveau I ou II exigé (niveau Master souhaité).
Cadre socio-éducatif ou cadre de santé, agent de catégorie A de la fonction publique hospitalière.
Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans une fonction similaire au sein d’un ESMS.
Solidarité Doubs Handicap est un établissement public social et médico-social départemental spécialisé dans la prise en charge de personnes adultes handicapées souffrant de déficiences intellectuelles et/ou physiques. 3 pôles ressortent de l'activité : le pôle administratif, le pôle médico-social et le pôle travail protégé.
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