Informations générales Référence BS077ATC-114465 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Intervention technique et logistique - Gestionnaire logistique Type de poste Technique et spécialisé Statut du poste Vacant Intitulé du poste SGCD 77 - Technicien d'exploitation - Expert en électricité - courants faibles et forts - H/F Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Dans le cadre du Secrétariat général commun et des contrats de service qui lient la structure à la Préfecture et aux DDI, sous la hiérarchie du chef de département immobilier et travaux, l’expert en électricité occupe un poste autonome et stratégique. Il a pour missions : Dans le cadre de la politique immobilière de l’État : • Mettre à jour les informations relatives aux installations électriques de l’ensemble des sites (plans, schémas,…). • Assister le gestionnaire technique du patrimoine immobilier dans ses missions portant sur les différents sites (SP Torcy, de Meaux, de Provins, de Fontainebleau, DDT, sécurité routière et cité administrative). • Accueillir les prestataires externes à la préfecture de Seine-et-Marne à Melun et y suivre les travaux et la maintenance des installations et des équipements techniques. • Accompagner les bureaux de contrôle et des entreprises qui réalisent les visites d’entretien réglementaire sur les différents sites à la charge du SGC. • Exécuter les missions administratives de la cellule du patrimoine immobilier (rédaction des tableaux de programmation des travaux et de suivi technique des prestations réalisées, formalisation des fiches opérations, élaboration de comptes-rendus…) • En qualité d’expert des installations électriques courants forts et courants faibles, assurer la continuité de service des installations techniques en assurant le dépannage de 1° niveau. Il prépare les tableaux pour les différentes programmations nécessaires, notamment les vérifications réglementaires, et il assure le suivi des levées des observations, les opérations de maintenance sur les installations de haute tension et les groupes électrogènes. Il programme les rénovations des installations électriques dans le cadre de maintenance préventive et de réduction de la consommation. • Préparer le passage des commissions de sécurité pour les ERP et IGH dans son domaine. Participer aux opérations de maintenance curative et préventive des autres corps d’état hors électricité. Votre environnement professionnel : Activité du service Le Secrétariat général commun à la Préfecture et aux DDI de Seine-et -Marne (directions départementales du territoire, direction départementale interministérielle de la cohésion sociale, du travail et de l’emploi, la direction départementale de protection des populations) créé au 1er janvier 2021 est placé sous l’autorité du Préfet. • Dans le cadre de la réforme de l’organisation territoriale de l’État, le SGC est un service déconcentré à vocation interministérielle qui a pour mission de mutualiser les fonctions supports et d’intervenir au bénéfice des services dont il regroupe les moyens tout en privilégiant la capacité de pilotage et de management des directeurs et du Secrétaire général de la Préfecture. La structure est pilotée par une instance collégiale réunie autour du Préfet. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Travail en équipe – autonomie -disponibilité - réactivité - travail dans l’urgence - exigence de la qualité de service, astreinte, PCA, permis B Poste éligible à l’indemnité temporaire de mobilité (ITM) https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000050962778 Qui contacter ? Méquiader FERNANDEZ,chef du département immobilier et travaux : 01.64.71.79.42 mequiader.fernandez@seine-et-marne.gouv.fr Hassib RAOUF, directeur adjoint du SGCD 77 hassib.raouf@seine-et-marne.gouv.fr L’unité mobilité, recrutement et formation : sgc-rh-recrutement@seine-et-marne.gouv.fr Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx Descriptif du profil recherché Connaissances techniques Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique à acquérir Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis savoir s'adapter niveau pratique requis Vos perspectives : Poste transversal, technique et opérationnel, permettant de développer des compétences pour un poste à responsabilité et d’encadrement y compris dans un environnement professionnel différent. Durée attendue sur le poste : 3 ans Votre environnement professionnel (suite) Le SGC a en charge les ressources humaines, le budget, les finances et les marchés publics, les travaux et l’immobilier, la sécurité bâtimentaire et incendie, l’action sociale, les moyens généraux, l’informatique. entités soutenues, les moyens généraux, le SIDSIC pour la Préfecture de Seine-et-Marne, la DDPP, la DDET Composition du service 1 chef de département (A) – 1 Adjoint au chef de département - 1 secrétaire administratif (B) – 1 contrôleur des services techniques (B) – 6 adjoints techniques (C) – 1 jardinier mis à disposition par le conseil départemental Liaisons hiérarchiques Le responsable des travaux, le chef de département immobilier et travaux, la direction. Liaisons fonctionnelles Ensemble des services de la préfecture et des sous-préfectures, DDI, Direction de l’immobilier de l’État, services de l’État, Conseil départemental de Seine-et-Marne, sociétés prestataires et entreprises. Temps plein Oui Critères candidat Niveau d'études min. requis Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP Niveau d'expérience min. Confirmé Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Préfecture de Seine-et-Marne Secrétariat général commun 12 rue des Saints Pères 77000 Melun Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPBAT018 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 : Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 : Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77) Lieu d'affectation Melun Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Melun Date de vacance de l'emploi 31/12/2026 Personne à contacter (mail) sgc-rh-recrutement@seine-et-marne.gouv.fr
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