Votre principal objectif ?
Sécuriser juridiquement les projets et opérations portés par les directions opérationnelles du Département, en particulier dans le champ de la commande publique et des montages contractuels complexes et assurer le traitement et la gestion des contentieux. Vous pouvez être amené à traiter des sujets plus larges du pôle en apportant votre expertise sur les opérations immobilières, la domanialité et l’aménagement, avec accompagnement pour monter en compétence.
1. Conseil juridique et ingénierie contractuelle :
2. Rédaction de notes juridiques, avis, analyses de risques, montage d’opération, tableaux de synthèse dans les domaines de la commande publique (Marchés publics, concessions, marchés globaux etc.) et des contrats complexes (BEA, AOT etc.) ;
3. Rédaction et sécurisation d’actes (contrats et actes unilatéraux) ;
4. Conseil transversal sur l’ensemble des sujets du pôle (immobilier, construction, domanialité, urbanisme, environnement), avec montée en compétence accompagnée si nécessaire.
5. Contentieux et précontentieux : Gestion des contentieux et précontentieux liés à la commande publique et aux contrats complexes, négociations, rédaction de mémoires et représentation en justice, ou coordination avec les conseils du Département ;
6. Sécurisation des actes juridiques soumis aux Assemblées : contrôle juridique des projets de rapport, délibération et annexes relevant du périmètre du pôle ;
7. Participation à la rédaction d’une veille juridique.
Vous avez envie d’exercer votre métier autrement ? Allier équilibre de vie personnelle et professionnelle ? Avoir un impact direct sur les projets stratégiques du département ?
Formation (diplômes, certifications, agréments…)
Bac en droit public : droit public immobilier, droit public des affaires, droit de la commande publique
Savoir-faire
8. Excellente qualités rédactionnelles
9. Faculté d’analyse, esprit de synthèse et rigueur juridique
10. Priorisation des dossiers et des urgences
Savoir-être
11. Goût pour le travail en équipe : vous rejoignez un collectif soudé, qui partage beaucoup
12. Autonomie dans la gestion des dossiers
13. Curiosité, capacité à apprendre vite et à s’adapter à des sujets nouveaux
AUTRES INFORMATIONS :
Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI)
Nos atouts
Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.
Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !
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