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Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation

Versailles
Choisir le Service Public
Publiée le 19 décembre
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS Référence 2025-2140616 Date de début de diffusion 18/12/2025 Date de parution 18/12/2025 Localisation FRESNES CEDEX Intitulé long de l'offre Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation Date limite de candidature 26/12/2025 Employeur Ministère de la Justice Direction de l'Administration Pénitentiaire - DISP PARIS Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation des Yvelines Antenne de Versailles 78 Nature du contrat CDD de 6 mois Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Justice - Cadre pénitentiaire Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation Descriptif de l'employeur Les activités du service Rattaché à la Direction interrégionale des services pénitentiaires de Paris, le service pénitentiaires d’insertion et de probation (SPIP) des Yvelines participe à l’exécution des décisions pénales et contribue à la prévention de la récidive ainsi qu’à la sécurité publique sur son territoire d’intervention. Le SPIP a pour mission principale la prévention de la récidive. A cette fin, ses attributions se déclinent autour de trois axes : · L'évaluation, le suivi et le contrôle des personnes · L'aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation · L'insertion des personnes placées sous-main de justice Le SPIP des Yvelines intervient au sein des établissements pénitentiaires présent sur le département auprès des personnes détenues, et en milieu ouvert auprès des personnes soumises à une mesure restrictive de liberté. Le SPIP des Yvelines est composé : Ø du siège à VERSAILLES Ø de trois antennes : - une mixte à VERSAILLES( milieu ouvert et maison d’arrêt) - deux en milieu fermé · une à BOIS D’ARCY (au sein du centre pénitentiaire) · une à POISSY (au sein de la maison centrale) Composition et effectifs du service L’antenne de Versailles se compose de : - personnels de direction - personnels d’insertion et de probation - personnels administratifs - personnels de surveillance - psychologues et éducateurs Description du poste Le directeur pénitentiaire d’insertion et de probation est placé sous l’autorité de la directrice du SPIP des Yvelines et par délégation de la cheffe d’antenne de Versailles. L’encadrement de l’antenne est composé de 3 DPIP (dont la cheffe d’antenne) qui se partage les différents secteurs géographiques ainsi que la maison d’arrêt de Versailles. Sous cette autorité, il est responsable de l’organisation et du fonctionnement de son secteur. Il est chargé d’élaborer et de mettre en œuvre la politique de prévention de la récidive et d’insertion des personnes placées sous-main de justice. Il exerce des fonctions d’encadrement, de direction, de conception, d’expertise, de contrôle du service et d’évaluation des politiques publiques en matière d’insertion et de probation. Il est chargé de coordonner et de piloter le travail de son équipe, de veiller à la cohésion du travail des personnels placés sous son autorité, de la bonne exécution des décisions, ainsi que de l’évaluation des actions conduites envers les personnes placées sous-main de justice. Activités principales : - Mettre en œuvre les orientations fixées par la direction du SPIP - Organiser le travail de l’équipe (répartition des charges de travail respectives, affectation des dossiers, planification et validation des temps de travail) - Assurer des permanences - Faciliter la communication et la transmission des informations au sein du service - Organiser au mieux la prise en charge par les équipes des PPSMJ et valider les rapports des CPIP - Animer et participer à différentes instances : réunion de secteur, commission pluridisciplinaire, partenariales, institutionnelles, etc. - Rédiger les avis pénitentiaires dans le cadre des débats contradictoires - Coordonner les dispositifs d’actions collectives sur l’antenne - Développer et suivre les politiques partenariales - Conduire et piloter des projets transversaux - Initier et développer des démarches innovantes - Superviser l’accueil des nouveaux personnels et la formation des stagiaires Ressources humaines : - Animer et encadre les équipes dédiées - Assurer un soutien technique et une transmission des savoir-faire et savoir-être professionnels aux agents - Veiller à la qualité des conditions de travail des personnels - Valoriser les compétences des agents - Contribuer à la détermination des objectifs annuels individuels des agents en donnant son appréciation pour leur évaluation Relations institutionnelles et partenariales : - Participer à l’élaboration des conventions partenariales dans le cadre de la mise en œuvre d’actions - Suivre les actions menées et participer à leur évaluation - Rencontrer régulièrement les partenaires externes et internes - Rechercher de nouveaux partenariats en lien avec les besoins identifiés - Veiller à l’accès aux droits, à l’enseignement et/ou à la formation professionnelle en faisant le lien avec les partenaires adaptés. Nombre d’agents à encadrer A 12 Descriptif du profil recherché Connaissances Maitrise des textes juridiques Connaissance des politiques sociales, des institutions, du tissu partenarial Maîtrise des logiciels et applicatifs professionnels Savoir-être Capacité d’adaptation et de disponibilité Aptitudes relationnelles Savoir-faire Aisance dans l’expression écrite et orale Capacité d’élaboration et de conduite de projets, de suivi des résultats Animation d’équipe Expériences professionnelles antérieures souhaitées Offres de formation associées à votre prise de poste Perspectives d’évolution professionnelle Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Organisation de travail : Restauration : Restaurant administratif Accessibilité en transport / Parking : Gare Versailles chantiers / Gare Versailles Château Rive Gauche Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Yvelines (78) Géolocalisation du poste 52 avenue de Saint-Cloud VERSAILLES Lieu d'affectation (sans géolocalisation) VERSAILLES Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 18/12/2025 Contact 1 alexandrine.borgeaud@justice.fr Contact 2 Blandine.gros-bonnivard@justice.fr

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