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Chargé du recrutement (h / f)

Paris
digiRocks
Chargé de recrutement
De 60 000 € à 80 000 € par an
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

DigiRocks est un cabinet de recrutement fondé en 2017 par Olivier Marx, spécialisé dans les métiers du digital. En combinant approche humaine et outils data-driven, il optimise le matching entre talents et entreprises. L'acquisition par Jean-Patrick Manzoni en 2024 marque une nouvelle étape, tournée vers l'innovation et l'expansion. Grâce à son expertise sectorielle et son ADN digital, digiRocks façonne l'avenir du recrutement numérique.

Description du poste :

Fan de campagnes qui performent ? Envie de booster l'acquisition d'un acteur majeur de l'épargne en ligne ?

Rejoignez une fintech indépendante qui dépoussière l'épargne en ligne. Avec une croissance soutenue, plus de 140 000 clients et 4 milliards d'euros d'actifs sous gestion, cette société de 100 collaborateurs allie expertise financière et culture produit pour offrir une expérience 100 % digitale, performante et transparente.

digIRocks recrute un(e) Responsable Acquisition à Paris en CDI (45 - 55k)

Mission : Mettre en œuvre la stratégie d'acquisition multicanal (SEA, Affiliation, Partenariats, Parrainage, etc…). Optimiser les performances des campagnes en suivant les KPIs (CAC, LTV, taux de conversion). Analyser les données et tester des leviers pour générer de nouveaux clients. Créer des landing pages adaptés pour optimiser parcours utilisateurs et conversion.

Résultats attendus :

Résultat 1 - Augmenter le volume de nouveaux clients, tout en maîtrisant le CAC et en améliorant la valeur client (pilotage à la valeur client, LTV).

Résultat 2 - Optimiser les performances des campagnes digitales (SEA, Affiliation, SEO…) grâce à une approche data-driven, avec un suivi régulier des KPIs et des tests d'optimisation (A / B tests).

Résultat 3 - Contribuer à la croissance du chiffre d'affaires en générant du trafic qualifié et en améliorant le taux de conversion sur l'ensemble du parcours d'acquisition.

BAC+3 / 5 avec au moins 3 ans d'expérience en acquisition marketing dans un environnement B2C, idéalement orienté génération de leads.

Vous maîtrisez les principaux leviers d'acquisition, en particulier le SEA (Google Ads, Microsoft Ads…) et l'Affiliation, et vous avez de bonnes bases en SEO. Vous êtes à l'aise avec les outils d'analyse de données, notamment Excel / Google Sheets, et savez suivre et optimiser des KPIs (CAC, LTV, taux de conversion…). Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de piloter plusieurs projets en parallèle avec une approche data-driven. Vous avez un bon esprit d'analyse, aimez tester, apprendre et optimiser, et savez collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. Un intérêt pour le secteur financier (épargne, assurance-vie, PER…) ou une expérience en fintech est un vrai plus.


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#J-18808-Ljbffr

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