Description du poste
Dans cette alternance, vous participerez à la conception, à l'animation et à l'amélioration de nos exercices de gestion de crise, en combinant des formats classiques (exercices sur table, simulations, etc.) et des approches plus innovantes (micro¿exercices, serious games, etc.). Vous contribuerez à la production des supports, à l'animation des exercices et à l'analyse des enseignements afin d'accompagner la montée en maturité de la Caisse Nationale et du réseau des URSSAF. Vous prendrez également part à la mise à jour et à l'harmonisation de nos plans et outils de crise, ainsi qu'à la création de guides, référentiels et supports pédagogiques : fiches thématiques, modules courts, quiz, ou encore formats plus immersifs et modernes destinés à renforcer la culture de gestion de crise au sein des équipes. Votre rôle comprendra également une veille active sur les crises et risques émergents, ainsi que sur les tendances et bonnes pratiques, afin d'alimenter nos travaux et de proposer des enseignements et idées nouvelles. Enfin, vous apporterez votre soutien aux activités de continuité d'activité : campagne BIA annuelle, tests des solutions de continuité, reportings, animation de la communauté nationale des référents PCA, ainsi qu'aux projets structurants liés aux PCA et aux nouveaux outils.
Profil recherché
Vos compétences
Etudiant(e) en Master 2, idéalement spécialisé(e) en : - gestion des risques, - gestion de crise, - continuité d'activité / résilience, - cybersécurité ou sûreté, - sciences de gestion ou d'ingénierie avec une dominante risques. Qualités attendues : - Capacité à analyser et synthétiser rapidement des informations variées - Bonne aisance rédactionnelle, pour produire des supports clairs et structurés - A l'aise avec les outils numériques (bureautique Office notamment) - Intérêt pour la production de supports pédagogiques et de sensibilisation - Aisance dans la prise de parole ou motivation à progresser dans ce domaine - Curiosité pour les supports et formats innovants (serious games, outils immersifs, etc.)
Informations complémentaires
Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse nationale soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Rejoindre notre organisme, c'est bénéficier d'une rémunération versée sur 14 mois et de nombreux avantages conçus pour faciliter votre quotidien et valoriser votre engagement : - Du télétravail indemnisé - Une mutuelle santé prise en charge à 75 % (dont 25 % financés par notre CSE) - Les "+" du quotidien : remboursement de 75 % sur l'abonnement de transport, titres restaurant d'une valeur de 11,52 € (part employeur de 6,91 €), espaces conviviaux, parking, etc. - Un réseau de correspondants handicap sur tous nos sites avec du temps dédié à leur mission de sensibilisation, d'écoute et de relai - Un CSE dynamique Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les services publics : Chartes de la laïcité | info.gouv.fr N'attendez plus, postulez en ligne sur la SécuRecrute (CV+lettre de motivation).
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
16 offres similaires à ce poste
Légende des icônes des offres
1. Type de contrat
2. Localisation
3. Rémunération
4. Niveau
5. Publié depuis
6. Limite de candidature
7. Référence
8. Type de contrat CDI
9. Localisation Creteil
10. Niveau NIVEAU 3
11. Publié depuis 2 jours
12. Limite de candidature le 05/05/
13. Référence NVHADD
14. Type de contrat CDI
15. Localisation Versailles ou Mantes la Jolie
16. Rémunération de 1 € à 2 € par mois
17. Niveau NIVEAU 3
18. Publié depuis 2 jours
19. Limite de candidature le 12/05/
20. Référence NVHADD
21. Type de contrat CDI
22. Localisation Rosny-sous-Bois
23. Niveau NIVEAU 5A
24. Publié depuis 6 jours
25. Limite de candidature le 01/05/
26. Référence NVHADD
27. Type de contrat Contrat de professionnalisation
28. Localisation Rosny-sous-Bois
29. Niveau NIVEAU 5B
30. Publié depuis 6 jours
31. Limite de candidature le 18/05/
32. Référence NVHADD
33. Type de contrat CDI
34. Localisation BOBIGNY
35. Niveau NIVEAU 4A
36. Publié depuis 6 jours
37. Limite de candidature le 17/04/
38. Référence NVHADD
39. Type de contrat CDI
40. Localisation Créteil
41. Niveau NIVEAU 3
42. Publié depuis 7 jours
43. Limite de candidature le 30/04/
44. Référence NVHADD
45. Type de contrat CDI
46. Localisation EVRY
47. Rémunération de 26 € à 26 € par an
48. Niveau NIVEAU 3
49. Publié depuis 7 jours
50. Limite de candidature le 30/04/
51. Référence NVHADD
52. Type de contrat CDI
53. Localisation Evry
54. Rémunération de 30 € à 32 € par an
55. Niveau NIVEAU 5A
56. Publié depuis 1 semaine
57. Limite de candidature le 31/12/
58. Référence NVHADDGA
59. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
60. Localisation Evry
61. Niveau NIVEAU 3
62. Publié depuis 2 semaines
63. Limite de candidature le 07/09/
64. Référence NVHADD
65. Type de contrat CDI
66. Localisation Versailles
67. Rémunération 2 € par mois
68. Niveau NIVEAU 4B
69. Publié depuis 2 semaines
70. Limite de candidature le 11/05/
71. Référence NVHADD
72. Type de contrat CDI
73. Localisation PARIS
74. Rémunération de 45 € à 50 € par an
75. Publié depuis 2 semaines
76. Limite de candidature le 30/04/
77. Référence NVHADD
78. Type de contrat CDI
79. Localisation Créteil
80. Rémunération 26 € par an
81. Niveau NIVEAU 3
82. Publié depuis 3 semaines
83. Limite de candidature le 16/04/
84. Référence NVHADD
85. Type de contrat CDI
86. Localisation Créteil
87. Rémunération 2 € par mois
88. Niveau NIVEAU 6
89. Publié depuis 3 semaines
90. Limite de candidature le 16/04/
91. Référence NVHADD
92. Type de contrat CDI
93. Localisation CRETEIL
94. Rémunération 32 € par an
95. Niveau NIVEAU 5B
96. Publié depuis 3 semaines
97. Limite de candidature le 30/05/
98. Référence NVHADD
99. Type de contrat Mise à disposition
100. Localisation Paris
101. Publié depuis 3 semaines
102. Limite de candidature le 30/04/
103. Référence NVHADD
104. Type de contrat CDI
105. Localisation Rosny-sous-Bois
106. Niveau NIVEAU 5B
107. Publié depuis 2 mois
108. Limite de candidature le 30/05/
109. Référence NVHADD
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.