Snef centralise les métiers historiques du génie électrique, nous sommes experts en solutions multitechniques, de la conception en passant par l'intégration et la maintenance.
Rejoindre l'équipage Snef, c'est contribuer à une synergie collective portée par le Groupe Snef et ses filiales - Ekium, Fouré Lagadec, iQanto, Watt, Visiativ, ABGI - et s'inscrire dans une histoire de plus de 120 ans d'expérience et d'innovation.
Bienvenue chez Snef
Et si cette candidature marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ?
8 230 talents 30 pays 1 Md€ de CA 120 ans
Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l'électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l'IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.
Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe !
Votre agence et votre future équipe
SNEF Centre-Est développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l'électricité (Courants Forts / Courants Faibles) pour les secteurs tertiaires et industriels, tandis que notre marque SNEF CONNECT accompagne ses clients dans le pilotage des exploitations via des solutions de transmission de données, de sûreté et de supervision.
Chaque année, le Groupe SNEF recrute plusieurs centaines d'alternants pour les former aux métiers du génie électrique, dans ce cadre, nous recherchons un(e) Apprenti(e) Assistant(e) chargé(e) d'affaires maintenance (H/F) pour intégrer notre équipe SNEF CONNECT de Bron.
Accompagné par votre tuteur, vous développerez vos compétences en maintenance sûreté, Smart Building et SSI au sein d'une équipe d'une trentaine de personnes intervenant en environnements tertiaire, public et industriel, VPU, avec l'objectif de vous intégrer durablement dans le Groupe à l'issue de votre formation.
Vos futures missions
Interlocuteur privilégié et central, vous assurez le lien entre les équipes de terrain et le Chargé d'Affaires. Vous l'assistez dans la gestion quotidienne des projets : commandes de fournitures, planification, comptes-rendus d'activité, établissement des PPSPS, visites de chantiers et chiffrages.
Vos missions principales :
- Gestion d'affaires : Étude des cahiers des charges, réalisation des chiffrages, mémoires techniques pour les appels d'offres, et suivi économique jusqu'au déclenchement de la facturation, suivi des contrats.
- Technique et Études : Saisie et vérification des devis, et participation aux phases de démarrage des contrats.
- Organisation et Suivi : Planification des interventions, gestion des approvisionnements (matériel, EPI), suivi de l'avancement des travaux et réalisation des prestations supplémentaires.
- Relationnel Client : Développement de la relation de proximité par des échanges réguliers, des rencontres sur site et la présentation de reportings de qualité.
Votre profil technique :
- Vous possédez une première expérience réussie en réalisation de plans sur AutoCAD.
- Vous êtes garant de la qualité des prestations et de l'application des règles de sécurité.
Mobilité : Ce poste nécessite des déplacements fréquents sur les sites clients.
Profil recherché
Recherchez-vous une alternance pour septembre 2026 ? Envisagez-vous d'intégrer un BUT ou une Licence ou encore une école d'ingénieure, avec une spécialisation en génie électrique ? Cette opportunité est faite pour vous !
Au-delà de vos connaissances techniques, vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe vous permettront de vous adapter aux différents interlocuteurs.
Curieux(se), rigoureux(se), impliqué(e), votre sens de l'écoute, de l'engagement et du service client seront de véritables atouts dans la réussite de vos missions.
Accompagné(e) par des Managers bienveillants, vous souhaitez intégrer une agence dynamique et conviviale, participer au développement de l'industrie dans notre région et vous investir dans un apprentissage pragmatique pouvant déboucher sur des postes évolutifs, alors rejoignez notre équipe !
Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.
Informations complémentaires
Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
Carte restaurant ou panier repas
Prévoyance santé
Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés
CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
Plan d'épargne groupe
Cooptation de 500€ (sous conditions)
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