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Juriste conformité f/h h/f

CDI
L’Union sociale pour l’habitat
Juriste
Publiée le 31 octobre
Description de l'offre

Description de la mission

Pour renforcer nos équipes, nous recherchons

Un Juriste conformité Bourg en Bresse

Au sein de la Direction juridique et conformité, vous vous assurez que le Groupe Dynacité respecte lensemble des lois, règlements, normes internes et externes applicables. Vous intervenez pour prévenir les risques juridiques, éthiques ou réglementaires, et contribuez à lélaboration et à lamélioration du système de contrôle interne afin de garantir la conformité des processus internes. Votre rôle est de veiller à la bonne gouvernance des entreprises du Groupe et à la réduction des risques juridiques et financiers, avec un objectif damélioration continue. Vous formez et sensibilisez les équipes en matière de conformité. Référent en la matière, vous organisez et réalisez la veille juridique afin de conseiller les Directions de Dynacité et formalisez le dispositif de contrôle interne.

Profil

De formation supérieure bac + 5 en Master 2 Droit des Sociétés, Droit des Affaires, Gestion des Risques ou Diplôme dUniversité Compliance et Ethique des affaires, vous bénéficiez dune expérience de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires qui ont permis de développer votre expertise et vos connaissances en droit immobilier, droit des affaires, droit européen et droit des marchés publics. Organisé et rigoureux, vous êtes dotée dune bonne aisance relationnelle.

Vous pensez ne pas avoir toute lexpérience demandée ? Bonne nouvelle notre Académie vous accompagnera pour développer vos compétences.

CDI temps plein

Rémunération brute annuelle : euros suivant profil (sur 13 mois, indemnité de fonction cadre incluse)

Profitez de nos nombreux avantages :

- 6 semaines de congés payés + congés anciennetés à partir de 5 ans

- 11 J RTT

- horaires variables offrant de la flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie perso

- possibilité télétravail selon accord collectif en vigueur

- tickets restaurant 11 euros par jour avec 6,60 euros de participation employeur

- mutuelle totalement prise en charge pour le salarié

- prévoyance

- Plan dEpargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par lentreprise

- Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés

- Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux, ...)

Adresser CV + lettre de motivation à :

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