Secrétaire adjoint administratif-rh-budget-comptabilité

Informations générales





Organisme de rattachement


Structures de coopération territoriale




Référence


O




Date de début de diffusion


/02/2026




Date de parution


/02/2026




Date de fin de diffusion


/05/2026




Intitulé long de l'offre

Secrétaire Adjoint Administratif-RH-Budget-Comptabilité - Administratif - Syndicat Mixte de Rivière-Cérou-Vère



Date limite de candidature

15/05/2026



Versant

Fonction Publique Territoriale



Catégorie

Catégorie C (employé)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels



Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

Secrétaire Adjoint Administratif-RH-Budget-Comptabilité - Syndicat Mixte de Rivière-Cérou-Vère



Description du poste


Une embauche est prévue afin de réorganiser le service administratif à la suite du départ à la retraite d'un agent administratif d'ici la fin de l'année 2026.
Ce nouvel agent viendrait en renfort du poste d'agent administratif à temps complet déjà existant.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".



Descriptif du profil recherché


-Bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement des EPCI
-Maîtrise des règles de comptabilité publique, des procédures budgétaires et de la commande publique
-Connaissance du cadre juridique des subventions et des partenariats
-Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
-Rigueur, fiabilité, autonomie et sens du travail en équipe
-Sens des responsabilités et du service public
-Ecoute, Accueil, respect de la hiérarchie
-Polyvalence dans les missions



Temps plein

Non



Rémunération contractuels (en € brut/an)

Indice FPT IM 366 et revalorisation selon expériences précédentess


Informations complémentaires



Informations complémentaires


Durée du contrat : 12 mois

Envoyer CV et lettre de motivation



Fondement juridique du recrutement

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.



Télétravail possible

Oui



Management

Non



Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Tarn (81)



Géolocalisation du poste


9 Route de Cordes, Salles : 81640 Salles



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Salles


Critères candidat



Niveau d'expérience min. requis

Confirmé



Date de vacance de l'emploi

01/09/2026