Descriptif du poste:
Les missions principales:
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Développement de l'offre de service : Développer et entretenir un portefeuille de distributeurs metteur sur le marché, en collaboration avec les experts techniques et les responsables opérationnels, en mettant l'accent sur la croissance de notre part de marché.
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Créer de la valeur : Piloter les interactions avec nos grands comptes distributeurs sur l'ensemble du processus de Responsabilité Élargie des Producteurs (REP), en renforçant notre position de leader multi-matériaux.
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Fidélisation Stratégique : Conduire des actions de fidélisation avec une approche proactive pour maximiser notre présence sur le marché, et répondre efficacement aux appels d'offres.
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Coordination Interne : Assurer le portage de notre offre de services en coordination avec les différents départements, en veillant à son alignement avec les tendances du marché.
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Satisfaction Client et Reporting :Développer la satisfaction client comme levier stratégique, renforcer notre position de leader, et garantir un reporting efficace des activités.
Profil recherché:
Compétences clés de succès:
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Déchets, Bâtiment, et REP : Connaissance approfondie du secteur des déchets, du bâtiment, et des REP, avec une vision stratégique pour capitaliser sur les opportunités de développement de part de marché.
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Stratégie de développement : Forte compréhension des enjeux opérationnels et capacité à élaborer des stratégies gagnantes dans un contexte concurrentiel.
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Distribution : Excellente connaissance de l'univers de la distribution, avec une attention particulière aux complexités opérationnelles dans le cadre de la mise en place de la REP.
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Formation et Expérience : Formation supérieure (école de commerce, école d'ingénieur, université) et expérience idéale dans le pilotage de projets multi-interlocuteurs.
Savoir-être:
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Leadership Stratégique : Esprit d'initiative, agilité, sens du service et de la négociation, avec une orientation claire vers la conquête de parts de marché.
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Influence Positive : Excellentes compétences relationnelles et leadership convaincant pour influencer positivement les acteurs clés du marché.
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Adaptabilité : Agilité et méthodologie dans l'approche des missions, mettant en oeuvre des stratégies adaptatives pour relever les défis concurrentiels.
Experience: Expérience exigée de 3 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Traitement de données, hébergement et activités connexes
Mon client est un éco-organisme centré sur les acteurs du bâtiment. Il est agréé sur la filière PMCB et sur les filières DEA et ABJ pour répondre aux besoins de ses metteurs en marché.
Pour accompagner le développement et le déploiement des offres de services auprès des distributeurs (négoces professionnels généralistes ou spécialisés, GSB, places de marché, vendeurs en ligne?) je recherche un Responsable Grands comptes distributeurs qui aura pour mission d'accompagner l...
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