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Ingénieur train d'atterrissage ( map ) (f/h)

Toulouse
CDI
3507 Airbus Operations SAS
Publiée le 14 juin
Description de l'offre

Description de l'emploi:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Ingénieur train d'atterrissage ( MAP ) (F/H) pour rejoindre notre département au sein d’Airbus basé à Toulouse, France.

Vous ferez partie d’une équipe dont la mission est de fournir un support technique aux chaînes d’assemblage final, aux lignes de vol, au centre de livraison et aux essais en vol. En tant que membre de l’équipe Train d’atterrissage (MAP), vous aurez l’opportunité de travailler directement dans les environnements de production et de livraison des avions, ainsi que dans le cadre des essais en vol.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l’aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l’océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d’activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

● Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d’épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d’actions gratuites en fonction du nombre d’actions Souscrites.

● Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d’entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.

● Bien-être / santé: Couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.

● Développement individuel: Des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l’esprit d’innovation.

Vos challenges:

● Représenter le train d’atterrissage et fournir un support technique direct sur ligne aux équipes de la chaîne d’assemblage final (FAL), de la ligne de vol, du centre de livraison et des essais en vol, durant les phases de développement et d’industrialisation de nos avions. Cela peut inclure des activités de dépannage, d’inspections d’avion, de tests et d’analyse des résultats.

● Assurer une coordination étroite avec le bureau d’études, les fournisseurs, le service qualité et les autres départements d’Airbus (si nécessaire) afin de fournir des solutions aux problèmes rencontrés dans le périmètre du train d’atterrissage.

● Veiller à la remontée et au retour d’expérience concernant les erreurs de conception ainsi qu’à leur résolution auprès des services concernés. Cela permet de tirer pleinement parti des “leçons apprises” afin d’améliorer la maturité de nos produits actuels et de contribuer au développement des futurs avions.

● Gérer toutes les évolutions, améliorations et rétrofits du train d’atterrissage et de ses systèmes au sein de la chaîne d’assemblage final (FAL) ou lors des essais en vol. Cela inclut également la gestion de toute configuration temporaire de l’avion.

● Obtenir une délégation de signature (lorsque prêt) pour le carnet de bord avion, les non-conformités, les demandes de clarification de conception (Design Query Notes) et les instructions spéciales, afin de pouvoir travailler de manière autonome. Par la suite, une fois un niveau de délégation suffisant atteint, fournir des déclarations de conformité au vol (Good for Flight) dans le carnet de bord avion.

● Assurer un support d’astreinte en dehors des heures de travail normales, dans le cadre d’un roulement mis en place par l’équipe.

Votre carte d’embarquement:

● Un diplôme d’ingénieur en aéronautique ou équivalent

● Minimum 5 ans d’expérience technique pertinente (par exemple : bureau d’études, service client, etc.). Une expérience préalable avec les trains d’atterrissage d’avions ou les systèmes aéronautiques serait un plus.

● Bonne connaissance de la gestion de configuration

● Bonnes compétences en négociation et capacité à discuter et justifier une position technique

● Bonne compréhension des exigences de certification et de navigabilité

● La capacité à « piloter » et « diriger » des sujets techniques et/ou des équipes dans le cadre d’une équipe multifonctionnelle (gestion de projet)

● Excellentes compétences en communication en anglais (à l’oral comme à l’écrit). La maîtrise du français serait un atout.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude ! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Operations SAS

Type de contrat:

CDI

-------

Classe Emploi (France): Classe G13

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Qualification & Operabilité

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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