Coop Atlantique est une coopérative de consommateurs qui a 182 années d'existence et qui gère près de 184 magasins aux enseignes de Système U et Coop dans le Centre-ouest de la France. Avec ses 3 000 collaborateurs, elle est le premier employeur de son territoire.
Catégorie : Cadre
Base hebdo : forfait jours
Classification : G8
Poste disponible à\c de : décembre 2025
Convention collective : Convention Collective des Coopératives de Consommateurs du 23 novembre 2018 (et additifs)
Au sein de la Direction des enseignes de Proximité Coop et Utile, et dans le cadre de ses missions principales, le.la titulaire du poste sera chargé.e d'appliquer la politique COOP ATLANTIQUE, et notamment de :
Accompagner les nouveaux commerçants lors des ralliements, sur la mise en place du concept des enseignes "Coop" et "Utile"
Effectuer les pré - visites sur les magasins pour le suivi de la mise en place des plans de merchandising et le respect des assortiments déterminés par COOP ATLANTIQUE
Faire le bilan post accompagnement et analyser le retour sur interventions par des indicateurs chiffrés : évolution du CA, taux de marge, déperdition ...
Effectuer le suivi des équipes merchandising du siège dans leurs missions du quotidien
Superviser les équipes merchandising du siège : gestion des temps ...
Conditions particulières :
Déplacements réguliers sur le territoire COOP ATLANTIQUE (avec possibilité de découchage).
Prise en charge des frais de restauration et d'hôtellerie suivant les modalités définies par COOP ATLANTIQUE
Télétravail possible suivant les modalités définies par COOP ATLANTIQUE
Véhicule de société, réservé aux déplacements professionnels
Le poste est à pourvoir au sein du siège social de COOP ATLANTIQUE à Saintes.
Profil recherché :
Bac + 3 à + 5 ou expérience équivalente
Bonne maîtrise de l'outil informatique
Expérience managériale et expérience magasin indispensable
Commerçant.e convaincant.e et dynamique
Mobilité géographique. Polyvalence
Nos avantages :
Des avantages salariaux :
Une prime de vacances et prime de fin d'année (équivalent à un 13ème mois)
Mutuelle d'entreprise et prévoyance
Une prime d'intéressement
Ticket repas (sous conditions)
Forfait mobilités durables (FMD)
Plan Epargne Entreprise/PERCO
Des avantages sociaux :
Une remise sur achat dans nos magasins (au bout de 3 mois d'ancienneté)
Des parcours de formation personnalisés
Des perspectives d'évolution au sein du groupe Coop Atlantique
Des parcours qualifiants
Favoriser le maintien de l'emploi des travailleurs handicapés
Assistance sociale et service de psychologues en cas de besoin
Des avantages grâces à différents CSE dynamique
Des Aides Action Logement .
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