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Chargé de la jeunesse et de la gestion des salles communales

Sérézin-du-Rhône
cdg69
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Chargé de la jeunesse et de la gestion des salles communales, Rhône

Détails de l'offre

Famille de métiers : Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse

Grade(s) recherché(s) : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe

Ouvert aux contractuels : Oui
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Oui
Expérience souhaitée : Confirmé
Rémunération indicative : Selon profil

Description de l'emploi

Le poste d'agent en charge de la Jeunesse et des salles communales place l'agent au cœur des relations entre la commune et le restaurant scolaire, notamment dans la coordination de l'équipe d'animation, la gestion quotidienne des inscriptions à la cantine, et la facturation. Il gère également les relations avec les associations communales et les usagers louant une salle, garantissant un bon fonctionnement logistique. L'agent assure aussi, de façon supplétive, des missions d'accueil physique et téléphonique.

Missions / Conditions d'exercice

* Suivi du fonctionnement du restaurant scolaire : inscriptions, facturation, planning des animations périscolaires
* Suivi de l'exécution du marché de restauration scolaire : lien avec le prestataire, préparation des réunions, vérification des déclarations EGALIM
* Secrétariat du Conseil municipal des enfants
* Gestion des salles : location, régie de recettes, planification et suivi des équipements
* Accueil physique et téléphonique des usagers
* Préparation et suivi des commandes de fournitures

Missions spécifiques

* Régie de recettes des salles communales
* Interlocuteur privilégié des associations

Profils recherchés

* Sens du service public
* Savoir rendre compte de ses activités
* Capacité au travail en équipe
* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
* Bon relationnel
* Dynamisme et réactivité
* Sens de l'autonomie et de la priorisation
* Polyvalence
* Rigueur
* Sens des responsabilités
* Respect de la confidentialité
* Maîtrise de l'expression écrite et orale
#J-18808-Ljbffr

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